2022年乡村振兴宣传工作计划10篇

时间：2022-07-02 10:20:06 浏览量：次

2022年乡村振兴宣传工作计划10篇

2022年乡村振兴宣传工作计划篇1

　　推进乡村振兴，人才是基本保障，乡村振兴战略的发展离不开强有力的人才支撑，人才振兴是乡村振兴的基础和关键。致天下之治者才人才，成天下之才者在教化，人才振兴实施正确方向是实现乡村稳、农业兴的要因素，乡村振兴是新时代“三农”工作的关键目标指向，拥有一支深刻了解农村生产生活的多元化、高素质“三农”工作保障队伍尤为关键。

　　留助乡村人才，助力乡村振兴好发展。人兴则乡村兴，人旺则乡村旺。选拔培优乡村振兴的人才要着力从眼下的本土去挖掘“千里马”，首先，鼓励本土人才积极投身乡村建设的同时，要制定并完善好本土人才成长发展机制，充分激发乡村人才的积极性、创造性，发挥乡村人才的技术优势，进而带动产各个业快速发展，带动致富。其次，从教育、就业、医疗、基础设施、居住环境等条件入手，不断改善和优化本土乡村人才的成长发展环境。通过健全的保障机制的投入，乡村基础设施的完善，相信本土乡村人才能更好地助推乡村振兴。

　　培养新时代人才，共建乡村振兴好发展。新时代的乡村需要更多新时代的人才来点燃，大学生村官计划是想乡村提供人才振兴支撑的重要途径，为建设高素质专业化“三农”工作干部队伍提供源头活水。大学生村官计划自实施以来，为乡村振兴发展提供了扎实的人才支援，在工作中，他们发挥着积极作用，一批又一批有文化、会经营、善管理、懂技术的大学生村官为乡村振兴默默地奉献着自己的青春，是乡村振兴中不可缺少的重要人才队伍。要建立引导并鼓励更多高校毕业生到基层工作“下得去、留得住、干得好”的长效机制，鼓励更多年轻有志青年扎根基层、服务乡村振兴。

　　要筑巢引凤，以人才振兴助力乡村振兴。要多方引导返现农民工、大中专毕业生、科技人员、退役军人等等返乡做“创客”，鼓励支持并引导乡村精英群体返乡投身到乡村振兴，不仅仅要靠当地政府部门创造便利条件、政策支持，也要同步改善乡村基础建设，缩小城乡基本公共服务差距，更好解决返乡精英群体的后顾之忧。栽好梧桐树，吸引凤凰来。营造“靠环境引人才，用服务留人才”的良好氛围，制定人才、财税等优惠政策，为人才搭建干事创业的平台，吸引更多的人才返乡创业，推动乡村振兴全面发展升级，谱写乡村全面振兴新篇章。

　　人才振兴是助力乡村振兴发展的核心灵魂，乡村振兴必须人才为先。人才是创新创业的支柱，只有人才支柱稳固，才能筑起新时代乡村振兴的大厦，打开乡村振兴新局面。

2022年乡村振兴宣传工作计划篇2

　　我们应当赞美岩石的坚定。我们应当学习岩石的坚定。我们应当对革命有着坚强的信念。下面是范文网小编为您推荐2022年度乡村振兴局目标任务完成情况对标报告。

　　一、目标任务考核指标完成情况

　　（一）强化动态监测帮扶，确保不发生规模性返贫底线。坚持把防止返贫动态监测和帮扶作为巩固拓展脱贫攻坚成果的重要举措，对存在返贫致贫风险对象做到早发现、早干预、早帮扶。一是完善工作体系。出台了《**县健全防止返贫动态监测和帮扶机制工作方案》，成立了工作专班，建立网格化管理、信息化监测机制，严格执行“一周一统计，半月一筛查，一月一回访”制度，建立三级监测对象台账，因户施策、动态帮扶。二是实施动态监测。实行“自上而下反馈、自下而上申报”监测方式，畅通农户申报、基层排查、部门筛选预警渠道，按程序精准识别易返贫致贫对象。今年，开展集中排查行动2次，动态调整各类信息**万条，收集预警线索**万条，共纳入易返贫致贫户**户**人，做到“应纳尽纳”。三是实施“点对点”调度。成立专项工作组，坚持每周开展一次防止返贫动态监测“点对点”调度工作，全面核查网格员履职、“两不愁三保障”及饮水安全和返贫致贫风险等情况。共核查**村**户农户，其“两不愁三保障”及饮水安全指标全部达标。四是开展“六查六问”行动。印发了《**县“我为群众办实事”到村“六查”入户“六问”行动工作方案》，按照“条块结合、上下联动”工作方式，组织全县深入排查整改。共排查**个村，走访农户**万户，排查解决问题**个。

　　（二）用好用活衔接资金，规范项目资产管理。作为衔接项目资金计划下达及监管的主要部门，我局重点围绕“精准”、做实“监管”。一是做好资金监管使用。出台了《**县财政衔接推进乡村振兴补助资金管理办法》，严格执行资金使用“负面清单”，落实公告公示制度和“红黄蓝”预警机制。今年共安排财政衔接资金**亿元，其中县本级**亿元，争取上级资金**亿元，目前资金支出率为**%。二是严抓项目建设管理。出台了《**县财政衔接推进乡村振兴补助资金项目管理办法（暂行）》，及时研究下达项目计划，明确项目建设“路线图”“时间表”，并实行项目管理“月调度”机制。全年统筹实施项目**个，目前已完工**个，完工率为**%。三是加强项目库建设。重点围绕乡村产业发展、基础设施改善和公共服务水平提升合理谋划项目，按照“村级申报、镇街初审、部门审核、县级审定”和“三公示一公告”程序规范入库，做到项目有进有出、适时更新。目前，建立完善2022年项目库项目**个，预算总投资**亿元。四是提升扶贫资产管理水平。制定了《关于加强扶贫项目资产后续管理的实施意见》，全面清理核查脱贫攻坚期内形成的扶贫资产，明晰产权归属，落实管护责任，建立了县镇村三级扶贫资产台账。全县共登记确权扶贫资产**个，资产值**亿元。

　　（三）统筹开展重点工作，有力推进乡村振兴。一是强化驻村联户管理。向脱贫村、易地移民搬迁安置村和乡村振兴重点村选派了**支驻村工作队，扎实开展驻村帮扶；集中调整**名帮扶联系人，实行月走访联系制度，帮助群众解决实际困难。二是强化产业帮扶。积极推进“优杂粮、扩蔬菜、强畜牧、增药材”的发展路径，规范村级光伏电站及互助资金协会管理，拓宽消费帮扶渠道。今年，光伏收益分配**万元，互助资金放款率为**%，消费帮扶销售额达**亿元。三是强化稳岗就业。建立实名制就业台账管理制度，积极开发、管理公益岗位，落实就业激励奖补政策，推动转移就业。目前，全县脱贫户和易返贫致贫户实现稳定就业**人，较去年增加**%。四是完成扶贫档案整理。对2014年以来精准扶贫档案资料，按年度分类收集整理，6月底完成了整理归档工作，并移交县档案馆。五是完成专项任务。深化“放管服”优化营商环境，严格落实政务公开制度，在项目管理、小额贷款审批等方面，简化程序、限时办结。狠抓文明城县创建工作，按照《**县创建全国文明城县目标任务分解手册》，逐项细化任务、明确责任，认真开展“文明餐桌”“公筷公勺”等7大实践教育活动，推动乡村振兴与文明城县创建双促进、双提升。坚持每月15日前完成养老保险费申报缴纳工作，2021年单位及个人共缴纳**万元。每年按时完成财政年度预决算公开和绩效评价工作。

　　（四）深化改革创新工作，分类推进政策衔接。保持主要帮扶政策总体稳定，分类延续、优化、调整政策措施，对标国家1+32政策体系及省县贯彻意见，出台了22个配套文件和25个拓展文件。一是教育保障方面。坚持落实“七长”责任制，建立控辍保学信息库及台账，精准落实教育资助政策，全县控辍保学率、教育资助率100%，其中发放“雨露计划”补助**万元、**人次。二是医疗保障方面。实行分类资助参保政策，全县脱贫户、易返贫致贫户参加基本医疗保险全覆盖；完善住院报销“三重保障”制度，今年住院报销**人次、**万元；同时，大病救治**人，慢病签约服务**人。三是住房安全方面。建立住房安全动态监测机制，对脱贫户等重点群体实行“四清一责任”台账管理，专项排查农村房屋**万户，保障了农户住房安全。四是饮水安全方面。开展农村饮水安全“敲门入户”排查行动，投入**万元财政衔接资金，实施了**处农村供水巩固提升项目，不断提高农村供水保障水平。

　　（五）加强党的建设，提升工作水平。围绕“抓党建促振兴”工作思路，坚持把党建工作与中心工作同研究、同部署、同推进，认真履行全面从严治党主体责任，以“党建引领、转变作风、树立形象”为目标，努力打造一支“懂业务、会工作、作风硬”的乡村振兴干部队伍。一是深入开展党史学习教育。制定了《开展党史学习教育实施方案》，明确党史学习教育计划安排和责任落实。深入学习领会习近平总书记重要讲话、重要指示精神，准确把握开展党史学习教育核心要义和精神实质。采取党员自学与集体学习、举办读书班与专题研讨相结合的方式强化学习，在“**乡村振兴”微信公众号开设“党史开讲啦”学习教育专栏，定期推送党史知识和学习情况。紧扣“学史悟思想强根铸魂，奋进新时代追赶超越”主题，开展了专题党课、知识竞赛、“我为群众办实事”、红色教育、专题调研、专项帮扶、视频教育、关怀慰问等“十项”党史学习教育系列活动。党史学习教育开展以来，共集中学习16次、专题研讨5次、红色教育2次、办实事28件、推送报道192篇。二是着力强化党建工作。按照规范化基层党组织建设标准，不断健全党建工作制度，修订了《机关党建工作制度》，全面落实“三会一课”，年内领导干部上党课6次、召开了支部委员会12次，党员大会25次、民主生活会1次，组织生活会1次，开展“主题党日”活动10次。组织在职党员干部开展“双报到”，**名干部“双报到”积分均达到10分以上。坚持“三类五星”党员管理，严格“一积二评三公开”评定程序，对**名骨干型党员、**名关爱型党员实行分类指导、精准管理，评定五星级党员**名，建立动态增星、减星机制，引导广大党员争“星”亮“星”，发挥先锋模范作用，选树“党员示范岗”2名。观看《建党伟业》《伟大征程》、纪念建党100周年系列活动，瞻仰**革命纪念馆、**革命烈士塔，重温入党誓词，开展警示教育2次。积极打造标准化党建活动室，局机关党支部被县直工委评为“先进基层党组织”。全体党员按时缴纳党费。三是全面落实党风廉政责任制。认真执行主要领导“四个不直接分管”制度，严格落实班子成员分管领域主体责任，构建了党组书记、分管领导、下属事业单位负责人和一般干部“四位一体”的责任体系。认真学习贯彻中央纪委、省纪委四次全会、榆林县纪委四届五次全会和县纪委一届三次全会精神，全年召开党风廉政建设专题会议2次，安排部署党风廉洁建设工作。全力支持纪检组工作，凡涉及“三重一大”、党风廉政建设事项，均邀请派驻纪检员监督。建立领导干部婚丧喜庆事宜报告制度，4名干部向单位作了报告。扎实开展干部作风集中整顿，排查整改问题**个，接受县纪委督查2次。力戒形式主义，全年召开会议、发文数量分别同比减少30%、35%，基层填表报数显著减少。开展了办公用房和公务用车问题排查整治工作，全局13间办公用房全部符合规定，公务用车严格执行相关使用管理制度。认真落实领导干部违规插手干预工程建设、矿山开发和土地开发报告记录制度和货物采购、服务购买报备制度。全年单位没有发生一起违反党风廉政规定的事件，党风廉政建设工作取得良好成效。

　　（六）夯实责任落实，提升意识形态工作水平。制定了《**县乡村振兴局意识形态工作责任制实施细则》，强化主体责任，成立意识形态工作领导小组，今年召开意识形态专题会议4次。一是落实舆情监测报送制度。指定舆情监测工作组和专职新闻发言人，主动回应乡村振兴领域舆论关切，加强舆情信息监测，对倾向性、苗头性问题及时引导处置，全年未发生重大意识形态事件。二是扎实开展本领域信访维稳工作。成立信访维稳工作领导小组，制定了我局《突发事件应急工作方案》和《信访接待制度》等文件。全年未发现乡村振兴领域有涉黑涉恶情况，办理12317等政策咨询类信访案件**件，全部及时完成办理并回复。三是深化机关精神文明建设。创办“机关书屋”，累计配套购置党史类、文学类和乡村振兴政策类等书籍800余册，并为全体干部办理了县图书馆借书卡和心理咨询暖心卡，为丰富机关干部精神文化生活创造条件，同时开展了4期道德讲堂。四是积极开展公益活动。组织党员干部开展了5次志愿服务活动，端午节在迎宾路社区为孤寡老人送粽子、重阳节实地慰问等；开展了九九公益日“慈善一日捐”活动，全体干部自愿为“**县共建幸福家园”等慈善项目捐款**元，充分体现了乡村振兴系统干部良好的精神风貌和社会责任感。

　　二、主要措施

　　（一）坚持目标导向，当好参谋助手。我局紧紧围绕年度任务，认真贯彻落实县委、县政府及县巩衔领导小组的决策部署，主动研究谋划，厘清工作思路，充分发挥“参谋部、作战室”作用。一是建立工作体系。成立了县巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作领导小组及其办公室，由县委、县政府主要领导担任“双组长”，县委、县政府46个成员单位协同推进，具体工作由我局承担。二是周密安排部署。全年筹备召开了**次县巩衔领导小组会和工作推进会，及时研究重点工作、解决突出问题，有效保障巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作谋划到位、部署到位、落实到位。三是健全推进机制。出台了《**县关于实现巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的实施意见》，明确了过渡期内目标任务及衔接重点工作。建立了县级领导和部门包抓镇街、重点村工作制度，推动形成工作合力。

　　（二）坚持问题导向，强化督查指导。始终坚持问题导向，建立问题发现、情况研判、业务指导、跟踪督办等工作机制，切实提高工作质量。一是及时开展工作指导。建立乡村振兴局干部包联镇街制度，确定了**名干部组成4个指导组，对镇街重点工作、阶段性任务进行实地指导，发现问题、解决问题，确保工作开展不偏离、政策落实不走样。二是严格实行督导制度。结合工作实际，不定期对镇街和部门进行督导检查。全年开展专项督导*次、工作检查*次、季度点评*次，做到每次督查事前有方案、有安排，事中有交办、有督办，事后有汇报、有通报，以最严格的督查督导方式推进全县巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作。三是全力配合各级各类检查。今年接受中央媒体督查调研*次、省级督查暗访*次、榆林县级督导评估*次，派出局机关人员外出督查*人次*余天。四是全面推进问题整改。今年针对各级各类反馈问题开展**批次排查整改工作，累计整改问题**个，整改工作成效显著。

　　（三）坚持责任落实，做好协调配合。根据县委、县政府安排部署，我们找准工作定位，夯实工作责任，积极协调行业部门，推进工作落实。一是明确工作职责。制定县巩衔领导小组《工作职责及制度》，进一步夯实部门责任，建立工作会议、联席会议、协调推进、调研督导、工作报告等8项工作制度，确保行业部门责任清晰、各负其责。二是做好业务协调工作。积极向相关部门传达各级巩固拓展脱贫攻坚成果、接续推进乡村振兴最新政策要求，推进行业政策措施落实落地，完成年度帮扶任务。三是强化部门联动配合。督促行业部门认真研究优化过渡期行业帮扶政策，强化数据信息共享，统筹安排部署重点工作，紧密配合、联合作战，全面完成巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接任务。

　　三、存在问题及原因分析

　　一是农业产业发展质量还需提升，产业链条较短，产品附加值和经济效益还不高，部分村集体经济较为薄弱。二是区域协调发展还不平衡，南部镇街资源匮乏，农业基础相对薄弱，机械化程度还不高，农村基础设施和公共服务建设仍需进一步强化。三是乡村治理任务相对较重，县域面积大，农村人口居住分散、老龄化严重，需进一步转变村民传统观念，加强乡村治理主体多元化。

　　四、下一步改进措施

　　深入贯彻习近平总书记关于“三农”工作的重要论述，持续巩固脱贫成果，进一步做好领导体制、工作体系、发展规划、政策举措、考核机制有效衔接，确保促进全县共同富裕迈出坚实步伐。

　　（一）持续巩固脱贫成果。进一步分类优化帮扶政策，加强防止返贫动态监测和帮扶。强化巩固“两不愁三保障”和安全饮水工作成效，做好易地扶贫搬迁后续扶持，严格扶贫项目资产后续管理。保持财政支持政策稳定，2022年计划安排财政衔接资金**亿元，重点安排产业发展项目。不断完善落实各类长效机制，巩固提升脱贫成效。

　　（二）健全社会保障制度。分层分类实施社会兜底救助，向无劳动能力的脱贫户和易返贫致贫户及时提供社会保障。适时调整农村医疗保障待遇水平。统筹发挥基本医疗保险、大病保险、医疗救助三重保障制度，进一步夯实医疗救助托底保障，强化村卫生室建设管理，适当提高村医补贴待遇。

　　（三）有序推进有效衔接。不断健全符合乡村振兴战略需要的政策体系。大力推进社会帮扶，深化“百企兴百村”行动。突出布局优化、产业融合、品质提升，强龙头、聚集群、创品牌，积极培育新型经营主体，全力推动村集体经济发展，进一步健全利益联结机制。建立健全督导考核机制，确保巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接、平稳过渡。

2022年乡村振兴宣传工作计划篇3

　　产业发展方面，制定十大产业实施方案，出台《XX2021年-2023年政策性农业保险工作实施方案》，下面是众鑫文档网小编给大家带来的关于2022年全县巩固脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接后评估工作汇报，希望大家喜欢。

　　根据安排，由我汇报XX县巩固脱贫成果与乡村振兴有效衔接相关工作，不当之处请批评指正。XX县始终坚定贯彻习近平总书记视察重要讲话精神和对乡村振兴系列批示指示精神，认真落实党的十九大精神和省、市系列全会精神，坚决把思想和行动统一到省委、市委的决策部署上来，坚持以人民为中心的发展思想，坚持共同富裕前进方向，在巩固拓展脱贫攻坚成果基础上，接续乡村发展愿景，顺应农民群众对美好生活的向往，全力在脱贫攻坚成果上抓巩固、促拓展，奋力在乡村振兴上出实绩、开新局。

　　一、总体概况

　　百舸争流千帆尽，不待须臾自奋蹄。衔接推进乡村振兴工作以来，XX县坚持巩固XX个贫困村出列、XX万人贫困人口稳定脱贫的宝贵成果，继续坚持县、乡、村同频发力，遵循“产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕”总纲领，围绕“产业振兴、生态振兴、人才振兴、文化振兴、组织振兴”总思路，落实“四个不摘”总要求，持续深化“三落实一巩固”，加快从解决“两不愁三保障”转向推动乡村全面振兴、从突出到人到户转向推动区域发展、从以政府投入为主转向政府市场有机结合“三个转变”要求，抓住省支持乡村振兴“重点推进县”机遇，壮大县域经济增强自我发展能力。用好五年过渡期政策，聚焦就业和“3+1”保障等重点薄弱环节，建立健全巩固拓展脱贫攻坚成果长效机制，完善农村低收入人口常态化帮扶机制，强化易地搬迁后续扶持，深化拓展东西部协作成效，深入推进XX省级乡村振兴集成示范试点和红色美丽村庄建设，加快市级集成示范点和重点推进类试点村打造，带动一批乡村振兴示范村、示范乡镇和示范带，工作整合到一张蓝图下，资源序展在一个平台上。在常态走访排查和深度、有力、迅速地自查自改中，规模性返贫底线磐石高筑，一条乡村发展新坦途正徐徐展开。

　　二、工作开展情况

　　(一)聚焦平稳过渡，蓄力脱贫成果确保目标不降

　　1.在“四个不摘”上抓责任。

　　一是坚定履行“摘帽不摘责任”。X月X日挂牌成立县乡村振兴局;X月X日成立县委乡村振兴领导小组及办公室，从各乡镇、部门抽调XX名业务骨干充实到领导小组办公室;XX个乡镇(街道)乡村振兴办公室X月底均已成立;领导小组办公室持续落实主体责任，狠抓统筹调度;成员部门严格落实行业主体责任，研究出台各自行业领域政策并保持稳定。

　　二是持续落实“摘帽不摘政策”。产业发展方面，制定十大产业实施方案，出台《XX2021年-2023年政策性农业保险工作实施方案》，2021年全县共承保农户XX万户，涉及保费XX万元;深入推进农村“厕所革命”，摸排完成XX个村XX户。就业帮扶方面，制定《XX县2021年就业创业工作要点》，累计摸排返乡劳动力XX人次，共开展农民全员培训XX人次，累计转移农村劳动力XX人，全县XX家就业扶贫车间吸纳XX名脱贫劳动力稳定就业;举办劳务协作专场招聘会XX场，组织输送XX名劳动力省外就业，搬迁有劳动力家庭实现一户一人就业以上。易地搬迁方面，2021年争取易地扶贫搬迁后续扶持专项资金XX万元，实施后续扶持项目XX个。在安置点内注入了社会主义核心价值观、讲文明·树新风、温馨提示等正能量文化宣传内容XX余幅，开展志愿服务活动，极大地丰富社区居民的精神文化生活。

　　三是不断深化“摘帽不摘帮扶”。继续选派XX名第一书记和驻村干部到XX个“五类村”开展工作，同步调整优化XX个“XX类村”驻村工作队，选派XX余名干部，全覆盖结对帮扶所有脱贫户、边缘易致贫户、突发重大困难户等重点人群，帮扶干部每月到村走访不少于XX次。四是严格执行“摘帽不摘监管”。对“3+1”保障、产业、就业、易地搬迁等重点工作持续开展监管督导。今年以来，联合县纪委监委开展督查指导XX次，开展大排查工作督查指导及问题整改专项督查XX次，开展“四个不摘”工作督查XX次。市乡村振兴局赴XX开展业务培训XX次，县委乡村振兴领导小组组织成员部门开展业务培训和调度XX次。我县“巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴实绩评价指数”上半年考核在全省二类地区排名第XX位。中央、省、市各级各部门反馈我县XX大类XX个问题，均已完成整改，整改材料已收集归档;通过督查、自查、举一反三排查共发现XX个方面XX个问题，已完成整改，整改材料已收集归档并录入乡村振兴云销号。

　　2.在“3+1”保障上强巩固。

　　一是教育成果不断巩固。严格落实控辍保学“七长”责任制、控辍保学督促复学、动态监测、督导检查和考核问责等工作机制，按照“一人一案”，对XX名残疾儿童少年开展了送教上门工作，家长、学生认可度高。2021年春季学期学生资助资已全面兑现到位，共资助学生XX人次，资助金XX万元;2021年秋季学期相关教育资助工作已全面部署，正在按资助流程开展;国家生源地贷款金额XX万元，解决XX名大学生学费问题。统筹部门专项资金和县自筹资金XX万元，资助高考成绩优异的困难学子XX名。

　　二是基本医疗持续落实。抓牢医保政策宣传，不断提高城乡居民对医保政策的知晓率，目前共发放宣传折页XX万余份，张贴宣传大型海报XX余张;盯实城乡居民参保和特殊人群参保，实现特殊人员参保征缴线上直接资助，确保了“脱贫户、易地扶贫搬迁户、低保户、边缘户”动态参保应保尽保。2021年全县城乡居民参保XX人，总体参保目标达98%以上，产生住院费用XX万元，统筹基金支付XX万元，大病支付XX万元，医疗救助XX万元，不漏一户一人。

　　三是住房安全保障高效。持续落实危房改造普惠性政策，每月开展住房安全动态监测上报，排查农村住房XX栋，XX户因灾造成的隐患房屋已改造修缮，暂无其他因危房返贫、致贫情况。调整危房补助资金XX万元用于乡村振兴宜居农房建设。四是安全人饮全程跟进。开展千人以下水源点监测XX处，千人以上水源点监测XX处，组织管水员培训XX余人次，开发XX个公益性管水员岗位。制作农村饮水安全宣传手册XX万册，发放宣传画报XX套，对全县近XX处集中式饮水工程消毒设备进行更换或完善，对XX处提水泵进行维修更换。排查农村人饮工程XX处，均已落实保障措施。

　　3.在防返贫监测上出实招。

　　一是不断深化机制保障。出台《XX县防贫预警监测帮扶机制实施细则》《XX县“民生保”承保服务方案》《XX县“防贫保”承保服务方案》，为XX户XX人购买民生保XX万元，为XX名脱贫人口购买防贫保XX万元。

　　二是坚持一体调度。严格落实“月调度、月监测、月研判”工作调度机制，每月12日前完成村级排查、15日前完成村级核实、23日前完成部门比对数据核实和乡镇复核、28日前完成乡级公示、月底前完成县级综合研判。

　　三是精准细化监测预警。1-11月份省、市通过《XX》扶贫通报反馈我县预警线索XX条，县直部门比对反馈线索XX条，干部摸排线索XX条，农户申请XX条，共处置预警线索XX条，通过研判纳入全国防返贫监测信息系统监测管理X户。

　　4.在项目规划实施上谋效益。

　　一是有序推进项目建设。2021年，中央、省下达我县财政衔接补助(扶贫)资金XX万元，其中：中央资金XX万元，省级资金XX万元。共立项安排项目XX个，开工率、备案率、公示公告率100%;拨付项目资金XX万元，拨付率100%;竣工项目XX个，竣工率89.9%;已使用报账资金XX万元，报账率93.9%。

　　二是严格落实资产清理。按照《XX扶贫项目资产管理办法》文件要求，今年以来，共清理了2012年以来的扶贫项目XX个，清理各类扶贫资金XX亿元，形成扶贫项目资产总规模XX亿元，共确权扶贫项目资产XX亿元，确权率100%。

　　三是认真开展项目排查。国务院大督查后，我县对XX万元以上的产业项目开展了2次专项排查，排查了2016-2020年XX万元以上产业项目XX个，涉及资金XX亿元，对存在资产闲置的产业大棚等均已提出盘活资产处置意见。

　　四是如期完成X行项目。至2014年项目启动以来，争取到X行贷款资金XX万元，涉及合作社建设、产业路及配套、培训、项目管理及监测四个子项目，目前均全面完成项目建设，竣工率100%。项目主要用于发展茶叶、中药材、水果、马铃薯等4个产业。

　　五是全员培训成效明显。我县今年培训任务XX人，目前已完成XX人，超额完成;已开展农村致富带头人县内培训XX期，培训XX人，完成任务数的XX%，疫情原因，余下XX按要求再培训。

　　六是小额信贷运行精准。今年来，新增贷款XX户，金额XX万元;现余贷款XX户，金额XX万元;今年前三季度贴息XX户，贴息金额XX万元。

　　5.在东西部协作上启征程。

　　国家新一轮东西部协作关系调整以来，XX组团、XX两地认真贯彻落实中央、两省、两市东西部协作决策部署，紧紧围绕“XX所需、XX组团所能”同频发力。

　　一是高层互访紧密。2021年以来，XX组团党委(政府)主要负责同志或分管同志带队到XX县开展对接XX次，XX县委、县政府主要或分管负责同志到XX组团开展对接XX次。签订XX组团和XX县人民政府“十四五”时期东西部协作协议。

　　二是人才交流频繁。XX省已派驻XX名干部赴XX挂职，派遣医生、教师各XX人，农业、大数据、金融专业人才各XX人到XX交流;XX县选派XX名干部到XX市XX跟岗学习，派遣XX名专业技术人员到XX组团跟岗学习。

　　三是项目推进有力。2021年实施项目XX个，已争取到位资金XX万元，项目开工率100%，公示公告率为100%，已竣工项目XX个，竣工率XX%，报账资金XX万元，报账率XX%。

　　四是产业协作高效。XX代表团赴XX投资考察XX次，签约XX个项目总投资XX亿元，目前到位资金XX亿。建设现代农业产业园XX个。组织到帮扶城市开展XX农特产品推介活动XX次。

　　五是劳务输出顺畅。双方就业部门分别设立劳务协作服务站，共计召开劳务专场招聘会XX次，XX组团为我县提供就业岗位XX个，累计参加企业XX余家，帮助农村劳动力就业XX人。六是消费协作可观。完成协作带动农畜牧产品销售额XX万元，开展消费帮扶带动农村劳动力数XX人。

　　(二)聚焦五大振兴，凝聚多方合力确保靶心不散

　　1.强化产业振兴，筑牢物质基础。

　　围绕“1+3”产业发展体系，坚持“产业园区化、布局规模化、管理数字化、产品品牌化、经营市场化”的农业现代化总体思路，切实做到“选好品种、做好品质、塑好品牌、抓好品相、提升品味”，提高农业产业规模化、标准化、品牌化、市场化水平，全力推动优势特色产业发展，全面推进农业现代化。

　　一是做强生态茶产业。利用现有资源禀赋和优势，立足“中国XX之乡”，围绕“X带X区”布局茶产业，大力培育“XX茶”品牌和龙头企业。全县茶园总面积XX万亩，投产茶园XX万亩，产量XX万吨，产值XX亿元。

　　二是做深中药材产业。以“1+2+N”(即XX+XX和XX+XX、XX、XX等)工作思路，新植中药材面积XX万亩，总面积XX万亩，产量XX万吨，产值XX亿元。

　　三是做优果蔬菌产业。重点布局XX、XX、XX、XX、XX优势水果，现有面积XX万亩，投产面积XX万亩、产量XX万吨，产值XX亿元。发展时令蔬菜，播种面积XX万亩，产量XX万吨，产值XX亿元。构建东西部两个食用菌产业带，发展XX、XX、XX等食用菌XX万棒(亩)，产量XX万吨，产值XX亿元。

　　四是做特林下经济。利用XX特色生态优势和林业资源，统筹一般发展区、鼓励发展区林地资源，结合国储林建设项目，大力发展林菌、林药等林下经济。完成林业产业建设XX万亩，林下经济产业建设XX万亩，计划套种XX亩XX和XX万亩食用菌产业。

　　2.强化人才振兴，锁定关键要素。

　　广开门路，引导、鼓励高校毕业生和创业能人到乡村工作，不断拓宽人才引进渠道。抓住换届契机，发布《致全县广大中专毕业生及退役军人的一封信》，获得1.3万人次社会关注，589名大学毕业生意向到村任职，485人成为换届重点培养对象，已实现215名大中专毕业生到村担任支书助理和主任助理。农村人才结构不断优化，真正想干事、能成事的人才队伍逐步向乡村汇聚。

　　3.强化文化振兴，活跃精神阵地。

　　重视文化塑魂的力量，让群众尤其是农村群众享有更加充实、更为丰富、更高质量的精神文化生活。深度挖掘XX民族文化、非遗文化、红色文化、XX茶文化、农耕文化，深入实施文化基地建设和传承人培育工程，持续办好XX节、XX节、XX节等民俗节庆活动，发挥“节庆拉动消费，消费活跃氛围”效应，切实将文化资源优势转化为经济优势。建成村级综合文化服务中心、农家书屋图书室XX个，文化资源共享工程XX个，数字农家书屋XX个。启动建设XX红军壮举遗址项目、XX索道项目，并对楼上XX、XX旧址、XX战斗遗址提质改造。

　　4.强化生态振兴，坚守根本底线。

　　牢固树立绿色转型理念，守住生态和发展两条底线，深入实施大生态战略行动，严格落实XX禁捕，全面打好蓝天、碧水、净土、固废治理、乡村环境整治五大攻坚战，深入推进“河长制”“林长制”改革，推进生态保护制度化、常态化。XX江(XX段)、XX河、XX河等河道水环境持续改善，生态环境质量持续向好。

　　5.强化组织振兴，厚植优势保障。

　　为一线干部购买不低于XX万元保额的人身意外伤害保险，落实县直部门选派驻村干部生活补贴，持续向乡村振兴助力、蓄力。完成“五类”重点村摸排，第一书记选派由原来的XX名增加至XX名。村级办公经费从每年XX万元提高至XX万元，实现支书主任“一肩挑”人员最低月报酬XX元，一般村支书、主任最低每月XX元，其他享受县级财政报酬村干部每月最低XX元，用好XX寨村“六共”机制在全省推广的机遇，出台《XX县关于发展壮大农村集体经济实施方案》，为农村集体经济发展提供总体思路和目标举措。

　　(三)聚焦示范试点，还原乡村本质提振发展活力确保愿景不变

　　立足“特色、田园、乡村”6个关键字内涵，确定省级示范试点XX镇XX村“XXXX·XXXX”发展定位和市级示范试点XX镇XX村“XX·XX”、XX乡XX村“XX·XX”发展定位。已成立省、市、县级示范试点建设工作领导小组，出台建设方案，已建立示范试点建设联席会制度。县委、县政府主要领导多次到试点村开展专题调研和督导推进，县级分管领导专题调度XX次，到村开展工作督导XX次，完成试点村村规民约修订。

　　省级试点村已抽调XX人组成工作专班，明确XX名县政协副主席驻村蹲点督导;试点期间拟实施项目XX个，总投资XX万元，其中财政投入XX万元，群众自筹XX万元，社会资本投入XX万元，截至目前，已整合项目XX个，到位资金XX万元。市级试点XX个试点村累计召开群众会XX次，完成宣传氛围营造XX处，开展环境卫生整治XX次，劳动力技能培训XX期XX人次，群众参与度和知晓率大幅提升。县级试点村召开联席会议XX次，部署推进全县XX个行政村XX个自然村分级分类等工作，规划“引领示范类村XX个、重点推进类村XX个、夯实基础类村XX个”;按照市级六类分村要求，集聚发展类村庄XX个、整治提升类村庄XX个、特色保护类村XX个、城郊融合类村庄XX个、搬迁撤并类村庄XX个、暂不分类村庄XX个。

　　三、巩固脱贫成果后评估工作开展情况

　　一是高效率落实“五个一”。已于11月初印发迎评总方案，认真撰写了工作报告，11月下旬完成了宣传片初审，预计本月XX日前定稿，迎检档案完成三轮审定并统一装档备查，各级访谈人员和村级向导、家庭明白人选定和培训工作均已全部落实。

　　二是高要求开展工作调度。10月以来，县委、县政府主要领导和分管领导先后XX次组织召开工作调度会，及时分析巩固脱贫成果工作中的问题和不足，安排部署下步工作，要求各乡镇(街道)各部门要狠抓问题整改、狠抓满意度、狠抓明白人、狠抓环境卫生、狠抓资料规范归档、狠抓“3+1”保障、狠抓作风整顿、狠抓服务保障。

　　三是高频次开展明察暗访。联合市级督导组，重点对工作落实情况进行督导。组成XX个督查组，重点排查“3+1”保障等工作，已开展XX轮问题大排查。县委县政府分管同志不定时间、不打招呼，进村入户开展明察暗访，压紧压实责任。

　　四是高质量开好两个观摩会。组织各乡镇(街道)主要领导和分管领导到工作推动较好的XX乡进行观摩学习，借鉴好做法好经验。下步将召开“末位”观摩会，再次组织乡镇(街道)到工作推进滞后的地方开展观摩，届时电视台将全程跟踪报道，目的是引起重视，推动工作落实。

　　四、存在问题及下步打算

　　我县巩固脱贫成果衔接乡村振兴工作虽然取得一定成绩，但仍存在“东西部协作在全省排名不够理想，疫情原因，部分群众存在收入下降”等问题。下步工作中，我们将重点从以下四个方面统筹推进。

　　一是高质量迎接“四个考核”。全力筹备“巩固脱贫攻坚后评估”、“高质量发展实绩评价”、“财政衔接补助(扶贫)资金”、“东西部协作”四场考试，强化统筹，密切调度，督导乡镇(街道)、部门在方案制定、材料汇报、迎检档案、入户细节、环境卫生等方面继续细化，强化行业领域培训、督查和向上对接，确保圆满完成“四个考核”。

　　二是高质量巩固“四项重点”。扎实做好防贫预警。持续开展“两不愁三保障”和饮水安全及后续管护跟踪排查，按照月研判、月监测、月销号机制定期调度研判，完善紧急预案制度，坚决守住规模性返贫底线。稳定提升项目效益。加快项目进度，加紧验收报账，强化项目监管，注重风险防范，规避产业占比风险，提升2021年财政衔接补助资金用于产业项目比例;规避闲置弃管风险，加强各类大小项目后续管护和宣传，确保资产主体说得清、项目运行说得清、收益分红说得清。深度拓展两地协作。在加深人才交流、加强消费协作、加快项目实施上持续发力，重点围绕招商引资、园区共建、劳务输出、XX货出山总要求，主动融入粤港澳大湾区。高效抓实问题整改。坚持问题导向抓整改、实事求是抓整改、督导排名抓整改，深度查找隐性问题、边缘问题，一般问题立即整改，复杂问题限时整改，体制机制层面的问题认真研究一体推进整改。

　　三是高质量开启“乡村征程”。通过申创一个省级试点，推动两类县级试点，发力三个市级试点，统筹推进乡村产业、人才、文化、生态和组织振兴，加强要素整合，更加注重人才培育，以建设“XXXX”为目标，让农民享受更多乡村发展红利。持续巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，扎实推进新时代文明实践中心建设，加快构建充满活力、各美其美、美美与共的新时代美丽乡村。

　　四是高质量抓实“乡村队伍”。用活乡村振兴系统参谋部、作战部的作用，统筹把握全局全貌，在“指挥调度”上抓责任;用足行业部门勤指导、重监管的特点，动态跟进政策落实，在“四个不摘”上抓责任;用好驻村干部熟政策、善落实的优势，奋力推进乡村振兴，在“三落实一巩固”上抓责任;用实帮扶干部察民情、解民困的职责，洞悉群众利益诉求，在政策落实“最后一公里”上抓责任。克服换届影响，建成一支工作响应快、业务能力强、群众认可高的乡村振兴干部队伍。

　　旧岁已展千重景，奋起更进百尺杆。乡村振兴，征途漫漫。XX县将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面落实总书记视察重要讲话和对乡村振兴系列重要指示精神，继续凝聚起浓厚的干事创业活力，不负省市重托、不负人民期望，坚定信心、乘势而上，共同致力XX乡村振兴蓬勃发展。

2022年乡村振兴宣传工作计划篇4

　　为认真贯彻落实党的十九大精神，进一步拓宽视野、转变思维，更好地抓党建引领促乡村振兴，通过参观多个美丽乡村建设点、园林基地、采摘基地以及党群服务中心，听取了相关负责人对该村党建引领、美丽乡村、文明创建、发展村级集体经济等工作的详细介绍。对“抓党建促乡村振兴”有以下几点建议：

　　一、夯实基层党建，巩固振兴基础

　　整合优势资源，让党支部成为“乡村振兴”战略的先行者和命运共同体。选派街道优秀年轻干部担任党建指导员，常驻基层支部指导各项工作开展。发挥党小组长基石作用，选优配强中坚力量，构建更为稳固的组织框架和后备梯队，培养一批懂基层、爱农村、爱农民的干部队伍。

　　二、着力把脉定向，带头振兴示范

　　在乡村振兴建设中，党员干部“早九晚九”的工作模式成为一种心照不宣的行为准则，每个干部在埋首案头、山间挖土、走访宣讲之间自然交替，让党员干部带头成为“乡村振兴”一道最靓丽的风景线，成为服务群众最有力的回应。

　　三、做好融合文章，激发振兴活力

　　做好“城乡融合、以城带乡”文章，推动乡村产业振兴、人才振兴、文化振兴、生态振兴。充分挖掘“山水、村落、生态”等旅游资源，开发自耕园艺、家庭自助厨房、互联网销售平台等农业延伸特色服务，探索城乡共享菜园建设模式，提升本地农副产品附加值。结合实际，建立党员群众讲习所，讲习内容涵盖党课、农业技术等各方面专题，大力培育有担当、勤作为、懂技术的新型农民。成立新乡贤委员会，推选堪担表率、经验丰富的村民担任乡贤，积极参与村民矛盾调解，构建村风淳朴、村民自治的和谐乡村文化。按照就地取材、就地造景、节约资源、不大拆不建的要求，充分利用闲置土地及房屋资源，引导并规范村民发展农家乐、茶馆、小超市等家庭经营，打造绿水青山的生态样本。四、突出党建引领，找准乡村振兴着入点打造服务型基层党组织作为党建工作的总抓手，坚持加快乡村振兴推进城乡融合发展。

　　始终将加强党建工作摆在首位，以农村党组织为龙头，以增加农民收入为目的，以发展现代农业为依托，不断拓宽农民增收渠道，大力推进党建引领乡村振兴。

　　建强组织作保障，抓好领导班子和党员队伍建设，提升新时代党领导农村工作的水平。

2022年乡村振兴宣传工作计划篇5

　　道德教育的核心问题，是使每个人确立崇高的生活目的。下面是众鑫文档网小编为您推荐2022年中央一号文件学习乡村振兴心得体会汇总10篇。

2022年乡村振兴宣传工作计划篇6

　　农业农村农民问题是关系国计民生的根本性问题。党的十九大作出了实施乡村振兴战略的重要部署，这是党中央着眼于推进“四化同步”、城乡一体化发展和全面建成小康社会作出的重大战略决策，是加快农业农村现代化、提升亿万农民获得感幸福感、巩固党在农村的执政基础和实现中华文明伟大复兴的必然要求。

　　实施乡村振兴战略，是我们党“三农”工作方针政策的继承和发展，是中国特色社会主义进入新时代做好“三农”工作的总抓手。我国幅员辽阔，南北贫富差异较大，实施乡村振兴战略，必须从实际出发，切实增强责任感使命感紧迫感，举各方之力，以更大的决心、更明确的目标、更有力的举措推动农业全面升级、农村全面进步、农民全面发展，努力谱写新时代乡村全面振兴新篇章。

　　要大力实施乡村振兴战略，产业振兴是基础。发展是第一要务。实施乡村振兴的最终目标，就是要彻底解决农村产业和农民就业问题，确确保当地群众长期稳定增收、安居乐业。而无论是解决农民就业还是确保群众增收，都都需要以产业发展为基础。农业强，产业必须强。产业旺，乡村振兴才有底气。要实现产业兴旺，首先要构建乡村产业体系，推动农村一二三产业融合发展，重点是通过培育农业品牌、增强科技创新、强化城乡融合，补齐农业发展短板，促进农村产业集聚。

　　人才振兴是支撑。“人才兴，事业方兴”。发展离不开人，乡村振兴自当不例外，实施乡村振兴战略，关键要解决人的间题。由于受前些年农村发展“钱景”不大的影响，大量人口外出务工，农村缺人特别是缺少能人的问题，已经成为振兴乡村的制约瓶须。因此，实施乡村振兴必须把人力资本开发放在首要位置，做好农村人才政策这篇大文章，完善人才服务机制建设。既重视本土人才的培育，培养一大批新型职业农民，使之成为推动乡村振兴的主要生カ军。也要广纳懂科技、懂市场、懂法律、懂管理的贤才能人到农村来创新创业，让农村成为贤才能人大有作为的广阔天地，建设一支懂农业、爱农村、爱农民的高质专业化乡村振兴队伍，增强农业发展的创新驱动力和农村产业发展以及经济社会发展活力。

　　文化振兴是灵魂。乡村文化建设是乡村振兴的源头活水。乡村文化作为我国社会文化体系的重要组成部分，凝聚着乡土人文之美。如果说没有乡村文化的传承与创新，更或是没有乡村文化的同步振兴，那那乡村振兴就失去了真正的灵魂。因此，实施乡村振兴必须抓住乡村文化这一灵魂根本。不仅要顺应新时代的要求，推进城乡文化融合，保护并传承好乡村文化，增加文化产品，促进文化供给，大力发展具有特色的乡村文化及其产业。还要打通农村文化服务的“最后一公里”，_文化服务难题，让社会主义核心价值观在乡村深深扎根，不断提高农村群众在文化成果上的获得感以及在精神文化生活上的幸福感。

　　生态振兴是根本。“录水青山就是金山银山”，生态是人类生存的基础，只有实现生态振兴才能体现文明和谐的乡村振兴目标，乡村振兴离不开生态振兴，绿色发展是乡村振兴的必由之路。由于前些年农村环境保护相对滞后，这无疑为农村生态振兴带来了更多的难题，需要花费较大的力气来解决。必须坚持绿色生态导向，改进农业生

　　产方式，推动农业可持续发展。持续攻坚农村环境污染防治，增加能源供应的良性循探索农村绿色发展之路。不断增强乡村振兴的恒久生命力。

　　树高千尺源于根深，大厦巍峨靠的是地基坚固，乡村振兴战略让国之基更稳，祖国必须将更加坚实屹立在世界洞东方，让我们信心倍增地撸起袖子加油干，在乡村振兴战略的牵引夏，为中华民族的伟大复兴贡献一番农村力量。

2022年乡村振兴宣传工作计划篇7

　　乡村振兴战略在价值、制度及组织三个维度上的创新是新时代的产物。价值维度上的创新是根本方向，制度维度上的创新是重要保证，组织维度上的创新是强劲支撑。这些创新耦合形成乡村振兴发展的不竭动力，将日益推动乡村振兴由蓝图走向现实。

　　继党的十九大提出乡村振兴战略后，20xx年中央一号文件对实施乡村振兴战略做出全面部署。实施乡村振兴战略是我们党对多年“三农”工作的继承与创新，意味着中国特色社会主义乡村振兴道路正在形成。乡村振兴战略的创新之处可以从价值、制度、组织三个维度来认识，意义重大。

　　价值维度上的创新明确农业、农村、农民问题是关系国计民生的根本性问题。文件指出，没有农业农村的现代化，就没有国家的现代化。实施乡村振兴战略，是解决新时代社会主要矛盾的必然要求，是实现“两个一百年”奋斗目标的必然要求，是实现全体人民共同富裕的必然要求。

　　明确乡村全面振兴的目标。坚持农业农村优先发展，按照产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕的总要求，建立健全城乡融合发展体制机制和政策体系，统筹推进农村经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设和党的建设，加快推进乡村治理体系和治理能力现代化，加快推进农业农村现代化，走中国特色社会主义乡村振兴道路，让农业成为有奔头的产业，让农民成为有吸引力的职业，让农村成为安居乐业的美丽家园。

　　明确乡村振兴的长远目标。乡村振兴是党和国家的大战略，是一项长期的历史性任务。文件按照党的十九大提出的决胜全面建成小康社会、分两个阶段实现第二个百年奋斗目标的战略安排，对实施乡村振兴战略的三个阶段性目标任务作了部署。分别是到2020年，乡村振兴取得重要进展，制度框架和政策体系基本形成；到2035年，乡村振兴取得决定性进展，农业农村现代化基本实现；到2050年，乡村全面振兴，农业强、农村美、农民富全面实现。

　　制度维度上的创新高起点。与新农村建设不同，乡村振兴战略首先从国家层面制定战略规划。《规划》通过与文件对表对标，分别明确至2020年全面建成小康社会和2022年召开党的二十大时的目标任务，细化实化工作重点和政策措施，包括重大工程、重大计划、重大行动等，指导各地区各部门分类有序推进乡村振兴。在此基础上，各地区各部门要编制乡村振兴地方规划和专项规划或方案；加强各类规划的统筹管理和系统衔接，形成城乡融合、区域一体、多规合一的规划体系。

　　高标准。乡村振兴，法制法规先行。一方面，文件提出抓紧研究制定乡村振兴法，把乡村振兴政策法定化。多年来，特别是2005年新农村建设以来，中国形成了一些行之有效的政治措施，需要制度化、法制化，同时各地方可以从本地乡村实际需要出发，制定促进乡村振兴的地方性法规、地方政府规章，为乡村振兴提供法律保障；另一方面，文件提出研究制定中国共产党农村工作条例，把党领导农村工作的传统、要求、政策等以党内法规的形式确定下来，完善领导体制和工作机制，确保乡村振兴战略有效实施。这意味党对“三农”的领导法制化了、制度化了。

　　高质量。乡村振兴的制度性供给，以完善产权制度和要素市场化配置为重点，旨在激活主体、激活要素、激活市场，全方位高质量地服务于乡村振兴。其中，若干制度创新值得关注：如探索宅基地所有权、资格权、使用权“三权分置”，落实宅基地集体所有权，保障宅基地农户资格权和农民房屋财产权；推动资源变资产、资金变股金、农民变股东，探索农村集体经济新的实现形式和运行机制，上述举措旨在增加农民财产性收入。改进耕地占补平衡管理办法，建立高标准农田建设等新增耕地指标和城乡建设用地增减挂钩节余指标跨省域调剂机制，将所得收益通过支出预算全部用于巩固脱贫攻坚成果和支持实施乡村振兴战略，这一创新性政策举措改变了以往增减挂钩、占补平衡均取之于乡、用之于城的做法，通过跨省域调节，可以大大提高节余指标的含金量并用以反哺农村。创新培训机制，支持农民专业合作社、专业技术协会、龙头企业等主体承担培训；建立县域专业人才统筹使用制度；全面建立高等院校、科研院所等事业单位专业技术人员到乡村和企业挂职、兼职和离岗创新创业制度，探索公益性和经营性农技推广融合发展机制，这些制度创新有助于构建知识型、技能型、创新型农业经营者队伍。

　　组织维度上的创新加强党对农村工作的领导，打造一支新时代“三农”工作干部队伍。实施乡村振兴，必须毫不动摇地坚持和加强党对农村工作的领导，确保党在农村工作中始终总揽全局、协调各方，这是实施乡村振兴战略的根本保证。为此，文件强调健全党委统一领导、政府负责、党委农村工作部门统筹协调的农村工作领导体制。建立实施乡村振兴战略领导责任制，实行中央统筹、省负总责、市县抓落实的工作机制。党政一把手是第一责任人，五级书记抓乡村振兴。县委书记要当好乡村振兴的“一线”总指挥。按照懂农业、爱农村、爱农民的要求，打造新时代的“三农”工作干部队伍。

　　惩治“腐败”，打造强有力的农村基层党组织。管党治党，从基层党组织抓起。文件提出，推行村级小微权力清单制度，加大基层小微权力腐败惩处力度。严厉整治惠农补贴、集体资产管理、土地征收等领域侵害农民利益的不正之风和腐败问题。扎实推进抓党建促乡村振兴，突出政治功能，提升组织力；强化农村基层党组织领导核心地位，创新组织设置和活动方式，持续整顿软弱涣散村党组织，稳妥有序开展不合格党员处置工作，着力引导农村党员发挥先锋模范作用。

　　优化农业从业者结构，加快建设知识型、技能型、创新型农业经营者队伍。文件首提培育一批家庭工场、手工作坊、乡村车间，鼓励在乡村地区兴办环境友好型企业，实现乡村经济多元化发展，提供更多就业岗位。上述经营主体及农业企业、家庭农场主、专业大户、农民专业合作社等新型农业经营主体是知识型、技能型、创新型农业经营者的骨干。实施乡村振兴战略，须调动亿万农民的积极性、主动性、创造性，把促进农民共同富裕作为出发点和落脚点。文件指出，统筹兼顾培育新型农业经营主体和扶持小农户，积极促进小农户与现代农业发展有机衔接。中国现有两亿多小规模兼业农户，多数年龄偏大，有的是老人和妇女。现阶段的迫切之举，是采取针对性措施，把小农生产引入现代农业发展轨道，使之分享到现代农业发展红利。

　　壮大农业龙头企业和行业组织，带领中国农业“走出去”。文件提出，积极支持农业走出去，培育具有国际竞争力的大粮商和农业企业集团。农业企业特别是龙头企业能够引导小农户参与系统内的分工协作，使农民由传统的农业生产者向具有市场意识、竞争意识、投资意识、风险意识的现代产业工人或农业企业家转变，从而解决土地配置细碎化、生产经营分散化问题，整体提升农业的产业层级和质量效益。农产品行业协会是由农业龙头企业、农民专业合作社、专业大户以及相关科研、教学和其他组织、个人参加，为维护和增进全体会员的共同利益，在自愿互利基础上依法组织起来的非营利性组织。农产品行业协会可以跨地域、跨组织发展，能够在更大范围、更高层次和水平上提高农民和农业经营者的组织化程度，实现小农户和农业经营与国内外市场对接，降低市场风险和交易成本，有助于带领中国农业“走出去”。

2022年乡村振兴宣传工作计划篇8

　　目前，乡村振兴热遍及所有农村区域，各地政府热情高涨。在基层扶贫过程中，通过观察分析了解，我认为，在普遍的发展热潮中尤其需要冷静的理性思考：乡村振兴需要的是高质量的、持久的振兴，不能搞不切实际、不顾长远的无序开发;要克服只顾当前、不顾长远的短视，立足本地实际，树立“功成不必在我”的担当，在特色上下功夫，在差异化上求突破，在发展增收上谋出路。按照当前三洲的实际，必须突出抓好“三头”：

　　一.把握一个重头：资源的保护和规划

　　在当前三洲的发展中，三洲的优势在于自然资源，三洲的特色在于生态宜居。要实现乡村振兴和融入三洲建设，就一定要牢记人与自然和谐共生、绿水青山就是金山银山理念，把农村的优势资源挖掘并发挥出来，只有把农村的生态资源保护好，才会将其变成金山银山。一要对农村生态系统进行修复、保护。过去，我们对一些地方的农业资源过度开发消耗，破坏了原有的生态系统，为此我们应开展河湖水系连通和农村河塘清淤整治。二要深化农村“三清三拆三整治”。全力抓好旧危泥砖屋拆除、村道巷道和屋前屋后环境卫生整治，为广大群众营造整洁舒适的居住环境;开展有机肥替代化肥、畜禽粪污处理、废弃农膜回收、病虫害绿色防控等行动，加强饮用水水源保护，实施农村生态清洁小流域建设。三要抓好资源的利用规划。针对乡村资源要素的配置、土地开发利用、耕地保护及经济、生态、社会的发展，制定好近期和远期发展目标规划，既突出功能统筹、产业融合，又强调生态文明和城乡共融发展，做好人与自然、资源与生态、发展与环境的融合，增强规划的可行性和长远性，让规划经得起时间和实践的检验。

　　二.强化一个带头：干部的引领和表率

　　“村民富不富，关键看支部。”乡村振兴要靠千千万万个坚强的农村基层组织，要靠千千万万个优秀的农村基层党组织书记。法宝就在于支部是核心，书记是带头人，村干部是服务员。发挥村干部模范表率作用要把握好三个方面：一是要守好基层组织主阵地。各基层组织要以抓好党建为引领，建强班子、带好队伍，强化宣传、善于引导，依法办事、规范治理，整合资源、借力发展，进一步地摸门道、找窍门，创造性地开展工作。二是要争当基层发展的“领头雁”。作为村干部，要想方设法帮群众增收，让群众的钱包鼓起来，这样才能通过发展来解决难题，凝聚人心。当前特别是要打好精准扶贫这场硬战，村干部作为“一线战斗员”、“一线指挥员”，必须守住自己的阵地，在推进脱贫攻坚中举好旗、领好路，想方设法带领村民发挥本村优势，推进产业扶贫。三是要当好基层群众的“贴心人”。作为村干部，不仅要严格依法办事、按规则办事点才节，一碗水端平，而且要善于处理村务，集中民智把好事做好、实事办实，成为治村有方、持家有道的当家人。同时，要做到胸有情怀愿担当，做到身真入、心真沉、情真融，帮助群众解决好最盼最难最怨的事情，及时疏导和化解矛盾纠纷，培育文明道德风尚。

　　三.突出一个龙头：企业的辐射和带动

　　当前，三洲大部分农村青壮劳力大部分外出务工，造成部分农田丢荒，即使有耕作的也是一家一户分散劳动居多，只能基本满足自家日常生活，村庄空心化程度严重。乡村要振兴，必须引进和培育一批龙头企业，成立各种各样的农村合作社，采用“公司+合作社+基地+农户”等合作模式，将零散、分块租赁给散户的土地集中回收，引导农民通过土地入股、资金投入、投工投劳等形式参与进来，鼓励农民依法采取转包、出租、互换、转让、入股等方式流转承包地，探索村委会以资产、资金、资源入股发展现代休闲农业，直接有效增加村民和村集体收入。有条件的乡村，可以引进旅游开发公司依托村内山水自然资源、人文民俗风貌条件，大力发展乡村休闲观光旅游业;充分发挥乡村节庆、创意纪念品、文创民俗等吸引游客的特点，进一步整合业态、做大规模，使乡村旅游真正具有地方特色;要注重促销，千方百计通过多种渠道扩大影响，吸引客源，通过乡村旅游带动地方发展，促进农民增收。农户发展农家乐，乡镇和有关部门要给予全力帮助与指导，发展一家，巩固一家。

2022年乡村振兴宣传工作计划篇9

　　一.把握一个重头：资源的保护和规划

　　二.强化一个带头：干部的引领和表率

　　“村民富不富，关键看支部。”乡村振兴要靠千千万万个坚强的农村基层组织，要靠千千万万个优秀的农村基层党组织书记。法宝就在于支部是核心，书记是带头人，村干部是服务员。发挥村干部模范表率作用要把握好三个方面：一是要守好基层组织主阵地。各基层组织要以抓好党建为引领，建强班子、带好队伍，强化宣传、善于引导，依法办事、规范治理，整合资源、借力发展，进一步地摸门道、找窍门，创造性地开展工作。二是要争当基层发展的“领头雁”。作为村干部，要想方设法帮群众增收，让群众的钱包鼓起来，这样才能通过发展来难题，凝聚人心。当前特别是要打好精准扶贫这场硬战，村干部作为“一线战斗员”、“一线指挥员”，必须守住自己的阵地，在推进脱贫攻坚中举好旗、领好路，想方设法带领村民发挥本村优势，推进产业扶贫。三是要当好基层群众的“贴心人”。作为村干部，不仅要严格依法办事、按规则办事点才节，一碗水端平，而且要善于处理村务，集中民智把好事做好、实事办实，成为治村有方、持家有道的当家人。同时，要做到胸有情怀愿担当，做到身真入、心真沉、情真融，帮助群众解决好最盼最难最怨的事情，及时疏导和化解矛盾纠纷，培育文明道德风尚。

　　三.突出一个龙头：企业的辐射和带动

2022年乡村振兴宣传工作计划篇10

　　为进一步贯彻落实党的十九届四中全会会议精神，加快实施乡村振兴战略，按照“产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕”的总体要求，围绕区委“1368”工作计划和“2568”重点工程，结合我区实际，制定如下实施方案：

　　一、工作目标

　　坚持以习近平新时代特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，切实加强党对农村工作的领导，坚持农业农村优先发展，补齐农业农村短板，统筹城乡协调发展，进一步优化农业结构布局，使产业更加兴旺；大力推进人居环境整治，使环境更加宜居；深入推进移风易俗，使乡风更加文明；基层党建进一步加强，使乡村治理更加有效；落实农村医疗、卫生、扶贫、社保等各项民生事业，使农民生活更加幸福。

　　二、重点任务

　　（一）加快转型升级，让产业更加兴旺

　　1、稳步提升粮食生产。

　　推广博远公司“互联网+共享农业”和土地托管两种新型经营模式，实现农业规模化、集约化生产。加快大北汪等乡镇的3万亩中低产农田改造。实施好千亿斤粮食田间工程，加强对刘营镇、乡农田基础设施建设。在地下水超采区补贴推广小麦节水品种。实施好3.25万亩粮食绿色高效示范项目，加快乡国家产业强镇建设。建设完善90万亩粮食生产功能区，全区粮食种植面积稳定在101万亩，全年粮食总产50万吨以上。培育壮大家庭农场、合作社、龙头企业等各类新型农业经营主体，全年新增市级合作示范社2家、市级示范家庭农场10家、省级示范家庭农场3家。（牵头单位：农业农村局；责任单位：有关乡镇）

　　2、推进蔬菜产业提质增效。

　　巩固“蔬菜”区域公用品牌，积极打造“大蒜”品牌，提升蔬菜知名度和市场竞争力。推进绿色蔬菜示范基地建设，培育耐思、科瀚、喆兴、际洲等一批示范园区，带动蔬菜产业向高端迈进。支持秋景育苗、航天育苗等育苗场做大做强，年产集约化育苗2、1亿株。支持、、等外向型龙头企业积极开拓国际市场，扶持食品、维新蔬菜、广兴公司等企业扩大蔬菜深加工，提高产品附加值。全年蔬菜播种面积达到20万亩，产量92万吨，产值21亿元。（牵头单位：农业农村局；责任单位：有关乡镇）

　　3、大力发展林果产业。

　　在东部，以豆下乡等村为中心，大力推广新品种新技术，叫响葡萄品牌。在中部，以xxx等乡镇为重点，打造千亩优质林果带，带动全区林果产业发展。在西部，以永合会镇、界河店乡等为重点，大力发展核桃、苹果、草莓等，实现园林化发展。（牵头单位：农业农村局；责任单位：有关乡镇）

　　4、加快紧固件产业上档升级。

　　抓好产业发展提升、技术研发创新、高端产品生产、重点企业培育、市场物流发展、知名品牌打造、搭建服务平台等重点工作，推动紧固件产业向中高端迈进。加快实施一批行业支撑项目，开展知名品牌创建，提升企业产品质量和档次。实施“入园进区”战略，推进主城区标准件企业、“十里长廊”沿线企业，向工业园区和标准件园区集中，实现规模生产、清洁生产、高效生产。（牵头单位：标发委；责任单位：区直有关单位、有关乡镇）

　　（二）推进环境整治，让乡村更加宜居

　　1、全域推进农村人居环境整治。

　　对标对表农村人居环境整治三年行动任务目标，以厕所改造、垃圾治理、污水治理、街巷硬化、村庄绿化等为主攻方向，加快补齐农村人居环境短板，确保圆满完成三年行动目标任务。

　　一是深入推进“厕所革命”。改造农村厕所3万座，提高全区卫生厕所普及率。在改厕过程中严把施工、货物质量、验收三关，确保改厕成效。对已经改造的厕所开展“回头看”，完善改厕台账，绘制改厕分布图，对存在质量问题的，制定整改方案，确保改一座用一座。加强改厕后续使用维护服务，解决厕所维修难的问题。配建厕所粪污处理设施，支持专业化企业和个人开展定期收运、粪液粪渣资源化利用。

　　二是健全垃圾治理长效机制。完成总投资6.1亿元的区垃圾焚烧发电项目，实现城乡生活垃圾处理一体化。加强非正规垃圾堆放点整治，解决“垃圾堆、垃圾沟、垃圾坡”等问题。加强对保洁公司的管理，确保保洁公司规范高效运行。继续开展垃圾分类和资源化利用示范工作，推动实现垃圾源头减量化、收集分类化和处理资源化。

　　三是加强农村生活污水管控。完成20个村的`生活污水治理，完成106个村的生活污水管控，实现农村生活污水治理管控全覆盖，彻底解决农村污水乱流问题。推动城镇污水管网向周边村庄延伸，对规划纳入城镇污水管网的村庄，实行管网集中统一处理。其他村庄，推行“管网或排水沟+三格渗滤+人工湿地”模式，强化对生活污水的管控。建立生活污水长效管护机制，落实运行管护职责和标准。

　　四是提升街巷硬化水平。在全面完成村庄主街道硬化任务的基础上，重点抓好巷道硬化，各乡镇完成85%以上村的街巷硬化。街道硬化为水泥路或柏油路，巷道可因地制宜、量力而行，采用石板、旧砖、砂石、灰土等多种形式进行硬化，基本解决村庄内道路泥泞、村民出行不便问题。

　　五是提高村庄绿化率。以增绿为重点，在环村周边、进村道路、街道两侧、庭院内外选择本地适宜树种，广泛种植，能绿尽绿。完成村庄绿化面积3300亩，村庄绿化率达到35%。

　　六是大力开展农村空闲宅基地整治提升行动。对村内空闲宅基地、残垣断壁进行清理，对闲置的老旧房屋进行拆除或改造提升，对清理出的空间建设小游园、小菜园、小果园等，美化人居环境。同步推进村庄规划、村庄亮化、美丽庭院等创建工作，全面提升人居环境整治水平。（牵头单位：农办；责任单位：发展和改革局、住房和城乡建设局、生态环境分局、交通运输局、林业局、农业农村局、宣传部、妇联、自然资源和规划局、各乡镇）

　　2、抓好示范村创建。

　　以刘营三个乡镇为重点，每个乡镇确定4个村作为区级示范村，按照省级美丽乡村标准进行高标准打造。其他13个乡镇，分别确定4个以上成方连片的村作为乡镇示范村，对照农村人居环境整治十个专项行动进行打造，带动全区人居环境整治上档升级。（牵头单位：农业农村局；责任单位：各乡镇）

　　3、加快乡村振兴示范区建设。

　　充分利用东部叶菜基地产业优势，打造周边万亩中小拱棚示范区，积极发展都市休闲农业。依托古城景区优势，深度挖掘洼人文历史，打造“东街—裴屯—东桥—永北村”等精品旅游线路。建设完善周边村庄基础设施建设，打造环洼美丽乡村示范片区。依托太极文化优势，充实完善各类传统民俗活动，打造特色文化体验区。（牵头单位：园区；责任单位：农业农村局、文化广电和旅游局、镇）

　　（三）开展移风易俗，让乡风更加文明

　　1、深入开展移风易俗行动。

　　狠刹“婚丧嫁娶大操大办、人情债、攀比斗富”不良风气，培树“崇德向善、勤俭节约、文明健康”新风。弘扬文明新风，制定完善村规民约，积极发挥“两会一约”作用，规范婚丧庆典活动，推广“零彩礼”“集体婚礼”等文明新风，探索建立移风易俗长效常态机制。（牵头单位：宣传部；责任单位：民政局、各乡镇）

　　2、完善基层文化阵地。

　　加强农村宣传文化阵地建设，大力实施“四个一”工程，着力构建区、乡、村三级宣传阵地。强化乡镇综合文化服务站、村综合性文化服务中心、文化广场等基层文化设施建设，建立健全区、乡、村三级公共文化服务设施网络。开展公共文化服务示范区创建工作，合理规划配置基层综合性文化服务中心。充分发挥文化馆等文艺机构作用，组织好文化下乡活动，丰富农民精神文化生活。（牵头单位：宣传部；责任单位：文化广电和旅游局、各乡镇）

　　3、广泛开展文明村镇创建。

　　以培育和践行社会主义核心价值观为根本，以乡风民风、人居环境、文化生活等为建设重点，以农村精神文明“十个一”（即：一个村民中心、一个文化广场、一条乡风文明示范街、一批善行功德榜、一套村规民约、一个红白事理事会、一个道德讲堂或文化礼堂、一支志愿者队伍、一支新乡贤骨干队伍、一次“十星级文明户”或“五好家庭”评选）为抓手，广泛开展文明村镇创建，进一步提升农民文明素质和农村社会文明水平。（牵头单位：宣传部；责任单位：有关乡镇）

　　4、实施特色文化提升工程。

　　实施“文化+”战略，大力发展特色手工业、演艺业、乡村旅游业等，挖掘和培育一批具有文化特色的工艺美术产品和品牌。加强农业景观、农业庆典、农业主题公园等创意设计，培育一批农事体验型、教育实验型、科技展示型等田园文化综合体，提升农产品文化附加值。加快发展乡村旅游，配套丰富旅游业态，延伸旅游产业链条，培育发展乡村旅游产业。（牵头单位：文化广电和旅游局；责任单位：各乡镇）

　　（四）完善体系建设，让乡村治理更加有效

　　1、加强基层党组织建设。

　　强化农村基层党组织核心地位，整顿软弱涣散党组织，发挥党员先锋模范作用，把农村基层党组织建成坚强战斗堡垒。选优配强村“两委”班子，加大优秀青年农民党员发展力度，做好村级后备干部选拔培养工作。因村制宜，大力发展特色富民产业，壮大村集体经济。（牵头单位：组织部；责任单位：农业农村局、各乡镇）

　　2、提高村级自治能力。

　　全面推行以村党组织为领导核心，村民委员会、村民议事会、村务监督委员会各司其职、各负其责的村级治理模式。健全完善村民自治制度，积极发挥社会各类人才、乡贤等群体作用。推动乡村治理重心下移，加快推进农村“六有”综合服务站建设，打造“一站式”服务平台，逐步形成完善的乡村便民服务体系。引导村民积极参与自治，形成政府、群众之间的良性互动，激发社会活力，提高自治水平。（牵头单位：组织部；责任单位：民政局、各乡镇）

　　3、加强法治乡村建设。

　　实施“一委三中心”规范化建设，由村（街）党支部书记兼任主任，“两委”干部、治安员、网格员为成员，负责做好矛盾纠纷、信访隐患、社会治安排查化解工作，形成“矛盾纠纷联调、社会治安联防、重点工作联动、突出问题联治、服务管理联抓、基层平安联创”的工作机制。强化法治宣传，教育引导广大农民增强法制观念，自觉学法守法用法。（牵头单位：政法委；责任单位：司法局、信访局、各乡镇）

　　4、提升乡村德治水平。

　　大力弘扬社会主义核心价值观，广泛开展好媳妇、好儿女、好公婆评选表彰活动，深入宣传道德模范，引导农村文明新风。利用村规民约和村民议事会、道德评议会、禁赌禁毒会、红白理事会等“一约四会”，让村民实现自我管理、自我服务、自我教育、自我监督、自我发展，做到“私事不出家、小事不出村”。（牵头单位：宣传部；责任单位：民政局、团委、妇联、各乡镇）

　　5、建设平安和谐乡村。

　　广泛开展“三无三百”平安村创建活动，在60个村建立“一村一辅警”农村警务工作机制。实施数字乡村发展战略，推进农村“雪亮工程”建设。持续推进“一案三查”，严厉打击农村黑恶势力。紧紧围绕做好群众工作这条主线，相信群众、依靠群众，从源头预防和减少矛盾纠纷，维护农村和谐稳定。（牵头单位：政法委；责任单位：信访局、公安局、司法局、各乡镇）

　　（五）坚持民生为本，让百姓生活更加幸福

　　1、改善农村办学条件。

　　改善农村中小学、幼儿园办学条件，抓好永合会、、讲武等3个乡镇公办幼儿园项目建设。依托“六二一”学校安全管理机制，全面落实校园“网格化”管理，提升农村学校安全管理水平。统筹配置城乡教学资源，积极向乡村倾斜师资力量，配齐配强乡村教师队伍。（责任单位：教育体育局）

　　2、提高农村医疗健康水平。

　　完善基本公共卫生服务项目补助政策，加强基层医疗卫生服务体系建设，改善乡镇卫生院和村卫生室医疗条件。实施六项医改突破，高标准建成乡镇公共卫生服务专区和数字化预防接种门诊。扩充家庭医生签约团队，实现重点人群签约全覆盖。加强基层全科医生队伍建设，搞好人才招聘和培养，满足农村医疗服务需求。（责任单位：卫生健康局）

　　3、做好扶贫社保工作。

　　认真贯彻“六个精准”“五个一批”要求，推进产业和就业扶贫，确保剩余贫困人口如期脱贫。完善临时救助和大病医疗救助制度，及时发放低保、五保、孤儿、“两残”等各项救助资金。切实发挥好社会兜底保障作用，确保农村低保“应保尽保”。全面落实农村老龄政策，确保高龄补贴按时足额发放。（牵头单位：民政局；责任单位：区直有关单位、各乡镇）

　　4、促进农村劳动力转移。

　　进一步健全公共就业服务体系，积极开展职业技能培训，促进农民多渠道就业。实施乡村就业创业促进行动，大力发展乡村特色产业，培育一批家庭农场、手工作坊等，为广大农民提供更多的就业岗位。加强农村职业教育，对新型农业经营主体和农村实用人才进行专题技能培训，培育壮大一批农业职业经纪人队伍，带动农民增收致富。（牵头单位：人力资源和社会保障局；责任单位：农业农村局、职中、自然资源和规划局、发展和改革局、各乡镇）

　　三、实施步骤

　　（一）安排部署阶段（20xx年1月1日-1月10日）。

　　区委召开全区性会议进行安排部署。各部门围绕总体要求，结合部门实际，明确专人负责，制定具体方案，定目标、定标准、定措施、定时限，细化举措，建立台账，确保事有人管、活有人干、责有人担。

　　（二）集中实施阶段（20xx年1月11日-11月30日）。

　　区直有关单位和各乡镇统筹安排各个项目建设顺序，做到集中精力、全面推进、合力攻坚，保证按期高标准、高质量完成各项工作任务。

　　（三）考核验收阶段（20xx年12月1日-12月31日）。

　　由农办牵头组织，对照上级考核办法，对区直部门和各乡镇工作完成情况进行考核验收，并将考核结果作为年终评先评优的重要依据。

　　四、保障措施

　　（一）加强组织领导。

　　坚持将三农工作作为重中之重的战略思想不动摇，强农惠农富农的政策力度不减弱，推进农村改革发展的步伐不放慢，严格落实“五级书记”抓振兴的工作机制，建立党委统一领导、党政齐抓共管、部门各负其责的领导机制和工作机制，加强对“三农”干部的培养、管理和使用，建立一支优秀的“三农”工作队伍，加快推进乡村振兴战略实施。

　　（二）搞好部门联动。

　　区直有关单位要按照责任分工，各司其责，协调联动，合力推进。农办要发挥牵总协调工作。住建、农业农村、交运、生态环境等部门要切实加大对农村基础设施建设的支持力度。教育、民政、人社、卫健等部门要加强对农村公共服务的支持力度。宣传部门要加强正面引导，大力宣传先进典型，形成全社会关心支持的浓厚氛围。其他部门都要各司其职，积极参与到乡村振兴中去，形成强大的工作合力。

　　（三）加大资金投入。

　　建立健全乡村振兴财政投入保障制度，通过列支专项资金，对乡村振兴项目建设进行奖补。继续对涉农项目、资金进行整合，重点支持农村基础设施建设、产业发展和基本公共服务项目等。区直有关单位要积极向上争取资金，加大投入力度，引导项目、资金、政策向农村倾斜。各乡镇村街要积极引导资金、技术、信息、人才、管理等现代要素向农业农村流动。通过财政引导、部门倾斜、社会捐助、村街自筹、群众参与，形成多元化资金投入渠道，为乡村振兴提供有力保障。

　　（四）强化督导考核。

　　建立完善乡村振兴工作考核评价体系，将乡村振兴工作列入对部门和乡镇领导班子和领导干部绩效考核的重要内容，作为选拨任用干部的重要依据。把乡村振兴工作纳入区重点工作大督查范围，加大督导考核力度。对进度快、效果好的乡镇和部门，全区通报表扬；对进度慢、效果不明显的乡镇和部门，全区通报批评；对不能按时完成任务的乡镇和部门，严格追究有关人员责任。