项目纪检工作心得和感悟8篇项目纪检工作心得和感悟 纪检青年干部工作心得体会（五篇） （篇一） 作为一名县纪委监委机关80后青年干部，在学思践悟的循环往复中，深感唯有适应新时代，方能敢于下面是小编为大家整理的项目纪检工作心得和感悟8篇,供大家参考。
篇一：项目纪检工作心得和感悟
青年干部 工作 心得体会（五篇）（篇一）
作为一名县纪委监委机关 80 后青年干部，在学思践悟的循环往复中，深感唯有适应新时代，方能敢于新担当，才能展现新作为。
适应节奏，迎难而上。自进入县纪委机关工作以来，感到工作标杆越来越高，工作要求越来越严，工作节奏越来越快。作为青年干部，只有厚积薄发，才能持续成长。一是遇事不推诿。面对千头万绪的工作和纷繁复杂的事务，首先应有“海纳百川有容乃大”的气度，不仅要把自己职责内的事情坚决做好，而且要把自己职责外、领导分配的事情坚决干好，甚至要把自己职责外、领导未想全的事情协调建议好，做到大气度做人、大格局做事。二是逢事讲程序。纪检监察机关工作强调的是“规范化、程序化、制度化”，有着一整套严密流程。作为青年干部要主动适应，往大了说是“讲政治纪律和政治规矩”，往小了看就是“汇报必讲程序、工作必讲流程”。三是难事看品格。面对工作中的大事难事，作为青年干部要注重发挥自身的主观能动性，勤于思考善于主动作为，不能时时事事名为向分管、主管领导主动汇报，实为不动脑筋、推卸职责。如此，于干部则延缓成长速度，于组织则易造成人才培养断档。
精益求精，注重细节。纪检监察机关的监督执纪问责、监督调查处置工作，归根到底还是做人的工作。作为青年干部，必须树立工作“没有最好、只有更好”的意识。一是未部署工作坚决“打提前量”。
作为青年干部，于“高大上”说要有时不我待的紧迫感，于通俗点说时而要有一点“急性子”。对于未部署开展的工作，坚决做到提前着手去思考、着手去先做。唯有这样，才能在工作来临时不慌不乱、领导部署时修缮提高。二是已部署工作做到“马上就办”。“与时间赛跑”是委机关目前面临的最重要工作。作为青年干部，日常工作中要做到全委的工作不因我而耽搁、全室的工作不因我而延缓。特别是对于县纪委常委会、县监委委务会、问题线索排查会、协调推进会定下来的事情，要闻令即动、紧抓快办、不等不靠，第一时间推动落实。三是已完成工作立即“反馈回复”。作为青年干部，要践行“事毕复命”意识。一项事情完成了，作为经办人的青年干部自我感觉良好，但是分管、主管领导未必知晓，心也许还悬着，甚至休息时还想着。为此，青年干部要善于将已完成工作通过一定方式，及时反馈给布置工作的分管、主管及部室领导，做到组织安心、领导放心、自己顺心。
打磨心态，自我调节。纪检监察机关工作压力较大，作为青年干部要平衡心态，自我调节好工作、家庭、生活之间的矛盾，保持阳光心态，做到快乐工作。一是严守党纪国法。作为青年干部，要珍惜在县纪委监委机关大家庭工作共事的大环境，严格自我要求，珍惜手中的权力，不仅严守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律，更要严守群众纪律、工作纪律、生活纪律，做到“打铁必须自身足够过硬”。二是调节良好心态。面对紧张的工作现状，作为青年干部要既盯着工作，也盯着过程。特别是遇到烦心事、苦恼事多和领导、家人、朋友交心交流，在交流中调节好良好心态，练就心灵金刚钻。三是两不误两促进。
正确处理好家庭、工作、生活之间的矛盾，不把工作情绪带到家庭生活中去，不把家庭生活情绪带入工作中来，在家就做好家庭角色，在外则做好纪检监察干部，让良好家教家风与拼搏工作作风互促共进。
（篇二）
一个纪检“新兵”的感悟 “XX，组织人事工作任务重吗？这是个锻炼年轻同志的机会啊，看到你现在工作能力都有所提高了。”委领导对我的一番激励，让我想起来三个月前刚得知换岗交流通知时的情形。
陷入迷茫 “你是选调生，要做好经常交流调动的准备，这样也有利于个人的发展。”得知要调岗到市纪委的组织部工作后，虽然支持组织的安排，但心里还是有些疑惑。“我从办案室去组织部，会不会是领导觉得我之前的工作做得不好啊。”我心里有些嘀咕。
组织部的工作虽然不在纪检监察一线，但同样肩负着重要的职责使命。刚到组织部，大量的工作就扑面而来，一时间让我有些无所适从。第一次做组织人事工作、第一次参加部务会、第一次和别的单位沟通对接…我都是很迷惘的，觉得在组织部工作的方式方法和我之前办案时并不一样。
“与人沟通要礼貌些、语气要缓一些、胆子要大一些。在电话里就会给别人留下第一印象，有个好的印象接下来的工作才会顺畅开
展。”“这些条例和文件你还没认真学习，我们组织工作一定要对照要求，符合规定和程序。”领导看到我的不足后，及时指出。
努力工作 在组织部，加班加点是常态，也时常有紧急的任务安排。年初四的夜晚，我正躺在床上休息。可工作群的一条消息告知我第二天就要开展疫情防控工作，疫情就是命令，这是不允许讨价还价的，而且正好还可以利用这段时间尽快熟悉适应工作，于是我立即买了第二天清晨的机票。放下手机，抬头看到墙上的挂钟已经是晚上十一点多。
为了出具好一份廉政鉴定，时常要反复核对各部门的意见，查阅之前的党风廉政意见回复记录，还要对外进行沟通对接。每一个步骤都需要严谨细致，不能想当然。有经验的领导也给我提出建议，让我改进了工作的方式，更加注重保密性。
获得成长 功夫不负有心人，近三个月的政策学习和工作实践，我已基本熟悉了干部选拔任用的流程和手续，可以独立带队开展民主推荐和考察谈话，协助完成了二十余人的职级晋升工作，做好了十余人的交流调动手续，出具了三十余份廉政鉴定等等。与机关各部门以及外单位的对接交流也顺畅起来了，大家都知道组织部里有为新同志--XX。
千淘万漉虽辛苦,吹尽狂沙始到金。作为一名纪检“新兵”，我的知识与能力还远远不够，工作起来还会磕磕绊绊。既然选择了纪检监察工作，无论在那个部门、哪个岗位都要摆正位置、调整心态，从而更好地完成这份工作。通过不断学习和工作历练，争取早日成为政
治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬的高素质干部，成为专业知识、专业能力、专业作风和专业精神高度统一的专业化干部。
写下这段感悟，伴着窗外的明月，我又开启明日考察干部的准备工作！
（篇三）
今年是新中国成立 70 周年，是全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标的关键之年。制定《党政领导干部考核工作条例》对推动解决当前干部考核工作和干部队伍存在的突出问题，激励引导广大干部以更好的状态、更实的作风带头贯彻落实党中央决策部署，确保全党统一意志、统一行动、步调一致前进，具有重要意义。
党政干部考核评价制度的健全是新时代党的组织路线的核心内容。改革开放以来，我国党政干部考核评价制度建设虽已取得一定突破，但面对新时代中央管党治党工作的不断深化发展，党政干部考核评价制度无论在时间、空间还是本体上都暴露出一些现实问题。
近日，中共中央印发新修订的《党政领导干部选拔任用工作条例》，在广大党员干部中引起强烈反响。
新条例是干部工作贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想特别是习近平选人用人工作一系列新理念新思想新要求的重要制度成果，是做好新时代干部选任工作的“纲”和“本”。大家一致表示，要认真学习贯彻条例，严格按条例规定选人用人，切实提高新时代干部选拔任用工作质量和水平。
新条例增加“事业为上、人岗相适、人事相宜”为选拔任用工作原则，强调“大力选拔敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出的干部”，提出“对符合有关规定给予容错的干部，应当客观公正对待”，必将激活广大干部干事创业的“一池春水”。坚持干部考核正确导向，坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，聚焦实践实干实效，在各级领导班子和领导干部中树立讲担当、重担当、改革创新、干事创业的鲜明导向，使政治坚定、奋发有为的干部得到褒奖和鼓励，使慢作为、不作为、乱作为的干部受到警醒和惩戒，使求真务实在全党全社会蔚然成风。
新条例以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，把近年来特别是十八大以来干部工作实践中探索形成的好经验好做法吸收进来、固化下来，从制度层面指明了建设高素质专业化干部队伍的实践路径，为新时代做好干部选拔任用工作提供了基本遵循。制定《党政领导干部考核工作条例》，对推动解决当前干部考核工作和干部队伍存在的突出问题，激励引导广大干部以更好的状态、更实的作风带头贯彻落实党中央决策部署，确保全党统一意志、统一行动、步调一致前进，具有重要意义。
大家一致认为，要旗帜鲜明把政治标准贯穿干部考核工作始终，确保各级领导班子和领导干部在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。完善干部考核方式方法和结果运用，综合运用平时考核、年度考核、专项考核、
任期考核四种方式，实现干部考核经常化、制度化、全覆盖，强化党组织的领导把关作用，增强考核的针对性，实行分级分类考核，把考核结果与选拔任用、培养教育、管理监督、激励约束、追责问责等紧密结合起来，最大限度调动各级领导班子和领导干部积极性、主动性、创造性。
新条例增加“加大干部交流力度”、“推动形成国有企事业单位、社会组织干部人才及时进入党政机关的良性工作机制”等内容，体现了“五湖四海、任人为贤”的选任原则，树立了“不拘一格降人才”的鲜明导向，为拓宽选人用人视野、畅通干部交流渠道提供了制度支撑。
条例的生命力在于严格执行，要认真学习宣传条例，坚决抓好贯彻落实，严格按条例规定做扎实、做到位。
（篇四）
不负期许，利剑亦有温情 按照巡察计划，X 月 X 日是我所在的第三巡察组在 XX 县 XX 回族镇巡察的最后一天。下午，我在驻地收拾文件资料，准备返回。
“俺有点儿事，请你们解决，中不中啊？”我一抬头，看到门口站着一位 70 多岁的老太太，佝偻着背，扶着门框小心地说。
“大娘，您要举报吗？请进来讲。”我赶紧把她扶进屋，倒上一杯水。
“不是举报，俺有困难。”老太太一边说一边抹眼泪。
原来，老太太是 XX 回族镇 XX 楼村的村民，名叫 XX，老伴失踪多年，儿子、儿媳离婚，双方也都离家出走了，至今杳无音信。三个孙子，大的已经 15 岁，最小的也七八岁了，至今仍没有户口。
“请帮帮俺家这三个可怜的孤儿吧！”老人的眼神里满是期许。
巡察是一把利剑，目的是聚焦党风廉政建设和反腐败斗争，当好“千里眼”“顺风耳”，寻找线索，发现问题，形成震慑。此等办理户口的小事，是直接交办了之，还是跟踪解决？我随即向巡察组长XX 作了汇报。
“百姓的期许，就是对巡察工作的信任，我们决不能辜负了群众的重托。”群众利益无小事，XX 当即作出决定，立即着手调查相关职能部门是否存在行政不作为等渎职行为，是否存在吃拿卡要等违纪现象，是否存在故意刁难群众，借机谋取私利等违反中央八项规定行为。
在村委，村支部书记 XX 介绍，“由于 XX 特殊家庭原因，三个孙子都不是在正规医院接生，没有出生证明。现在户籍管理严格，村委和驻村干部多次到乡派出所协调，都没有办成。” XX 镇派出所户籍管理民警介绍，“XX 三个孙子入户的事，解决方案有两个：要么出具孩子的出生证明，要么做 DNA 亲子鉴定。” 出生证明根本不可能。只有一条路，亲子鉴定。
但是，难题来了。孩子的父母找不到，爷爷也失踪，和谁鉴定亲子关系呢？奶奶行吗？
带着疑问，我和巡察组组长 XX 一起来到 XX 亲子鉴定中心。专家告诉我们：孙子跟奶奶根本做不了，孙子可以跟爷爷做祖孙鉴定以证明来自于同一父系，但费用更高，结论也不确定。
鉴于目前这么多困难，巡视组成员开始犯难了。难道就没办法了？办法总比困难多，一想到 XX 老人期许的目光，巡察组成员暗暗下决心，无论多么困难，也一定要为民解忧。
“一定要把这个问题解决好。这正体现咱纪检监察巡察干部的为民情怀与初心使命。”巡察组组长 XX 在组务会上分析部署。
随后我们到县公安局户籍管理处反复了解政策，寻求解决办法。最后决定向市公安局、省公安厅逐级请示，特事特办，解决 XX 三个孙子的户籍问题。
与此同时，巡察组成员分工走访，寻找当年的接生婆证明、邻里见证接生人证明、行政村证明，并提交 XX 镇西关派出所逐项再核实。县公安局出具专项请示报告，逐级上报市、省公安厅等相关部门。一周内，三个孩子都通过了户籍验证，XX 老人拿到了崭新的户口本。
“印象中的巡察利剑，闪闪寒光，令人生畏。没想到这也是一把有温度的剑，群众的这种难事还能这么快就解决，真是群众的贴心人啊！”6 月下旬，XX 楼村民代表一行人专程送来锦旗，一见面就竖起大拇指，都说这个事办得好，办到了老百姓的心坎上
（篇五）
“你说说看，什么是初心？”
“我认为初心就是无论经历多久时光、多少磨难，我们始终记得最初的心愿，记得为什么出发……” 习近平指出：中国共产党人的初心和使命，就是为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴。
在“不忘初心、牢记使命”主题教育动员会召开后，两位同事在办公室里展开了热烈的讨论。放下案头的文稿，我不禁回想起自己多年来的纪检监察工作经历，回想起当初自己光荣加入中国共产党时的铮铮誓言，蓦然间会心一笑——初心不就是那最初的信念和坚守吗？ 时光如梭、光阴荏苒，弹指一挥间，从事纪检监察工作已近八年，八年来，我和同事们并肩作战，有时白天外围调查取证、开展谈话，晚上研判案情、撰写材料，忙到凌晨两三点也是常事，按时回家就成了奢望。甚至在家人生病住院时，我也无暇照顾；女儿中考、高考，我都没时间陪伴……每个人都有自己眷顾的小家，但身为党员干部更要时刻不忘大家、牢记组织嘱托。当“小家需要我”遇上了“人民的利益需要我”时，是这份纪检人的初心，支撑我坚定不移选择...
篇二：项目纪检工作心得和感悟
工作体会(精选多篇) 第一篇：纪检工作体会求真务实，干好本职工作 在这短短一年的纪检监察岗位工作实践中，我学到了好多东西，也遇到了好多问题和困惑，用一句套话来概括的话就是“求真务实”四个字。
“求真” ，我的体会是一是得要有真水平。起初刚到这个工作岗位上时，对纪检监察工作认识不足，认知上存在偏差，认为基层纪检监察工作就是一种口号，一种形式，平日里组织学个文件，开展几次警示教育，走个过场就行，哪有那么多需要监督监察的漏洞存 在 在。工作了一段时间后， 随 随着接触的工作项目的逐 渐 渐增多，业务领域的逐渐 拓 拓宽，市场监督、效能监 察 察等工作力度的不断加大 ， ，业务公开工作的不断深 入 入推进，越来越感觉到自 己 己业务知识的匮乏和认识 上 上的狭隘，必须不断加强 学 学习和钻研，充实头脑， 否 否则就难于胜任本职工作 。
。纪检监察工作业务性强 ， ，综合素质要求高，要求 既 既要有较高的政治理论素 养 养，又要具备相应的专业 技 技能，还要懂政策法律法 规 规，熟悉油田运作管理作 规 规章流程以及一定的现场 生 生产操作技能，汇聚形成 复 复合型的知识装备。高标 准 准的岗位素质要求我们必 须 须要树立学习为本的理念 ， ，无论平时工作有多忙， 时 时间有多紧，都必须要坚 持 持学习，勤于思考，并且 要要善于在工作中学习，从 工 工作实践中汲取更多的知 识 识，不断完善知识结构， 拓 拓宽知识领域，提高工作 效 效率，达到岗位要
求的“ 真 真水平” 。二是要真诚。
纪 纪检监察工作由它特殊的 监 监督职能，需要与业务科 室 室打交道的时候多，更多 的 的时候是人家不愿意过多 的 的和你打交道，那么工作 中 中我们就必须要用真诚去 打打动别人，要让他们明白 ， ，检查你们并不
是为了 给 给你们挑毛病，监督你们 ， ，而是为了更好的保护你 们 们，防止大家思想松懈， 犯 犯错误，逐步化解周围领 导 导同事们对监察工作的误 解 解和抵触情绪，营造一种 轻 轻松和谐的工作氛围。三 是 是得要有警觉意识，学会 较 较真。党纪国法容不得半 点点马虎，遵守规章制度义 不 不容辞。纪检监察工作性 质 质的特殊性，要求工作人 员 员必须对每一项工作任务 都 都认真严肃的对待，要学 会 会和不遵章守纪的人较真 ， ，对违纪违法的事较真， 也也就是通常大家所说的“ 不 不近人情” 。在平日工作 中 中，我们大家可能经常都 会 会听到一个字眼“通融” ， ，为什么要通融通融呢？ 因 因为遵守制度、照章办事 的 的主动意识不强，在工作 中 中想以各种附加理由逾越 程 程序、违反规定，走捷径 ， ，图方便。如果此时我们 从 从事纪检工作的人员碍于 情 情面，不坚持原则，不想 得 得罪人，不愿当敢于较真 的 的”黑脸包公” ，那么纪 检 检监察就真的成了一个口 号 号和形式了。举个例子来 说 说，例如在招投标现场监 督 督中，所有评委打分相当 ， ，而如果我们发现有某位 评 评委对某家乙方单位的打 分 分明显高于或者低于其他 几 几家时，这时我们做监督 工 工作的如果不加强警觉， 较 较真起来，追究其到底是 客 客观原因还是主观原因， 那 那么也许就发现不了表象 下 下面掩藏的问
题。做纪检 工 工作的，其实就是在进行 一 一场旗帜鲜明的斗争，拿 起 起 “真理”的武器，去 抵 抵制住歪风邪气，敢于积 极 极主动的较真，敢于针锋 相 相对的批判，敢于坚持原 则 则，而不是听之任之，闻 之 之而过。只有这样，纪检 监 监察干部才不是一个空名 ， ，纪检监察工作才能真正 体 体现出它的价值。
“务 实 实” ，就是实在、实干、 实 实效。首先得明确自己肩 上 上实实在在的责任。责任 胜 胜于能力，没有做不好的 工 工作，只有不负责任的人 。
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在纪检监察岗位上， 如 如果不树立强烈的责任意 识 识，那么纪检监察工作就 是 是空干，白干。在工作上 ， ，切忌“事不关己高高挂 起 起” ，工作主动意识不强 ， ，不想管，不敢抓，乐于 当 当“老好人” 。这实际上 就 就是一种徇私舞弊、不承 担 担责任的表现。工作中我 们 们要克服畏难、怕得罪人 的 的情绪，增强责任意识， 并 并勇敢的扛起责任，敢于 碰 碰硬，不当老好人，真抓 实 实干。此外，在纪检监察 工 工作中，除了不敢监督、 不 不愿监督、不想监督外， 还还存在一种现象就是外行 监 监督内行。业务技能上的 缺 缺陷，很容易导致监督流 于 于形式，那么这就要求纪 检 检工作人员要“实在” ， 懂 懂即是懂，不懂我们要勤 学 学多问，尽快学懂，而且 是 是要实实在在的弄清楚， 不 不能蜻蜓点水，浅尝辄止 ， ，要吃透精神，掌握重点 ， ，变“外行”为“内行” ， ，这样才能做出实效来。
当前，随着油田形势的 日 日新月异，经济的快速发 展 展，反
腐倡廉的形势也日 益 益严峻。如果我们没有充 分 分的准备就难以胜任纪检 监 监察工作，坚持求真务实 ， ，真抓实干，牢固树立“ 加 加强监督是本职、疏于监 督 督是失职、不善于监督是 不 不称职”理念，履行好纪 检 检监察的各项工作职能。
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第二篇：纪检工作心 得 得体会
纪检工作 心 心得体会 --纪检，意 想 想不到的加入，意料之外 的 的收获 从前，我听到了 就 就忘记了；后来，我看见 了 了就记住了；现在，我做 过 过了就理解了！
在离开 学 学校 8 个月后，我来到了 × ××市纪委，在短短的 4 个个月里，从键盘的一次次 敲 敲击开始，从自己的一言 一 一行做起，在领导、前辈 的 的不断教诲中，在师兄师 姐 姐们的不经意示范里 ， 我 我逐步摆脱了刚离开学校 的 的青涩，知道了做事须得 勤 勤奋加谨慎，做人应该温 良 良恭俭让。一则短短的信 息 息，一篇普通的材料，不 少 少人为之不屑，认为那不 过 过是文字的堆砌，空话的 集 集合。然而，这样普通的 东 东西却最易被人们所忽略 。
。短短几百字的信息，需 要 要一字一句的不断斟酌， 一 一篇成功的材料，更需考 验 验写作者的智慧与能力。
来 来到办公室后，少本文来 源 源：公务员在线 http : ://不经事的我，分不 清 清书记与市长材料的差别 ， ，不知道究竟什么是科学 发 发展观。茫然中，我看到 了了*主任公务的老练，× × ×*为人的和善，××× × ×办事的麻利，我终于明 白 白，工作不是对校园生活 的 的简单告别，更不是进入 社 社
会的一纸宣言。在这里 ， ，在纪检岗位的每一天， 从 从小到大我所学的知识， 我 我所知道和我不知道的一 切 切都会活生生的展现在眼 前 前。书本上读不到的酸甜 苦 苦辣、电视上看不到的风 雨 雨冷暖也都在现实中升华 。
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有人说，人生有三大 不 不幸，其中最大的不幸就 是 是干了一份没有兴趣的工 作 作。我大学时的专业是经 济 济学，似乎与我现在所从 事 事的纪检工作有一定的偏 差 差，可以说是意想不到的 加 加入。然而，意想不到的 加 加入，却带给我意料之外 的 的收获。纪检，是一份特 殊 殊中体现平常的工作。说 它 它特殊，是因为，在职能 上 上，它承担着惩恶扬善、 制 制止腐败的历史使命；在 工 工作中，它既是战斗的堡 垒 垒，又是彰显关怀的平台 。
。使命意味着奉献，战斗 却 却意味着牺牲。而说它平 常 常，是因为从事这样特殊 的 的工作，需要的是一颗平 常 常心；需要的是在权力面 前 前时刻保持不贪、不占、 不 不要的廉洁之心；需要的 是 是在复杂的斗争中时刻保 持 持常修为政之德，常思贪 欲 欲之害的律己之心；更需 要要的是权为民所用，情为 民 民所系，利为民所谋的为 民 民之心。四个月，弹指一 挥 挥间，或许还无法真正提 高 高我的业务水平，或许还 不 不能让我完全明白纪检工 作 作的真谛。但四个月来， 领 领导们的指导、前辈们的 教 教诲、兄长们的帮助都告 诉 诉我：要正确对待自己， 知 知深浅，知轻重，知长短 ； ；要正确对待别人，与人 为 为善，不恃己之长，不鄙 人 人之短；更要正确对待工 作 作，坚持原则，遵守纪律 ， ，荣辱不惊。
从前，年 少 少轻狂的时候，我忘记的 比 比我听到的要多；后来， 上 上大学的时候，我记住的 和 和看见的一样多；现在， 从 从事纪检工作后，我理解 的 的比我做过的要多得多。
纵使我以后不再是纪检工 作 作的一员，对自己的纪检 却 却永远得进行下去。
第 三 三篇：做好纪检监察工作 体 体会
做好纪检监 察 察工作体会 党的群众路 线 线教育实践活动开展以来 ， ，通过机关集体学习和个 人 人自学、到乡镇和企业召 开 开座谈会征求意见、开展 帮 帮扶困难家庭、开展“群 众 众在我心中”调研走访等 一 一系列活动，使我对群众 路 路线的内涵、工作方法、 历 历史发展及党的历届领导 人 人对群众路线的重要论述 ， ，有了进一步的理解和认 识 识。以下是我在开展教育 实 实践活动中的几点体会。
一、提高认识，端正态 度 度，积极投入到教育实践 活 活动中。学习好中央和省 委 委有关文件精神，是开展 好 好教育实践活动的前提。
要 要认真学习中央关于在全 党 党深入开展以为民务实清 廉 廉为主要内容的群众路线 教 教育实践活动的意见和中 央 央、省、市纪委实施方案 ， ，认真学习习近平总书记 一 一系列重要讲话精神，学 好 好党章和中央编印的三本 学 学习读本，深刻理解开展 教 教育实践活动的重大意义 ， ，准确把握教育实践活动 的 的指导思想、目标要求、 方 方法步骤，提高认识，端 正 正态度，通过教育
实践活 动 动，使自身在思想素质、 党 党性意识、群众观念、作 风 风纪律等各方面得到新提 高 高，更好地履行职责，更 好 好地为基层、为群众服务 。
。要边学习、边对照、边 思 思考、边整改。按照“照 镜镜子、正衣冠、洗洗澡、 治 治治病”的总要求，在抓 好 好学习提高的同时，自觉 对 对照党章、对照廉政准则 ， ，结合工作实际，通过群 众 众提、自己找、上级点、 互 互相帮，认真查摆个人在 “ “四风”方面存在的问题 和 和不足，虚心接受群众意 见 见，努力做到有问题就解 决 决，有不足就弥补，有缺 点 点就改正，不文过饰非， 不 不回避矛盾，通过教育实 践 践活动，使自己的思想境 界 界有新提升，作风纪律有 新 新加强，党性锻炼有新进 步 步。
二、转变作风，做 好 好纪检监察工作，确保教 育 育实践活动成效。作为纪 检 检监察机关的一名基层纪 检 检监察干部，必须牢固树 立 立群众观点，始终坚持为 民 民宗旨，紧紧立足本职职 能 能，做到围绕促发展保民 生 生的工作主线不偏离，坚 持 持知民情解民忧的为民立 场 场不动摇，以反腐倡廉建 设 设的实际成效来检验实践 群 群众路线的具体成果。一 是 是要促发展、保民生，做 到 到工作主线不偏离。纪检 监 监察工作不能仅仅就纪检 而 而纪检，更重要的是要把 这 这项工作放到全县经济社 会 会发展全局中思考、谋划 和和推进。要把围绕中心、 服 服务大局作为首要职责， 视 视服务发展为己任，凝心 聚 聚力服务发展，集中精力 助 助推发展，坚定不移保障 发 发展。二是要知民情、解 民 民忧，坚持为民立场不动 摇 摇。党的群众路线教育实 践 践活动的首要议题就是“ 为 为民、务实、清
廉” 。因 而 而，我们必须坚持把维护 人 人民群众切身利益和解决 群 群众反映强烈的突出问题 作 作为纪检监察工作的出发 点 点和落脚点，继续毫不动 摇 摇地坚持群众观点和群众 立 立场，顺应群众的新期待 ， ，回应社会的新关切，紧 紧 紧抓住全县群众反映强烈 的 的突出问题，有针对性地 开 开展专项治理，通过专项 治 治理，整风肃纪，以便更 好 好的为人民服务。三是要 扬 扬正气、转作风，营造干 事 事创业的良好氛围。历史 的 的经验和教训告诉我们， 发 发展的需要和群众的愿望 提 提醒我们，当前，我们党 面 面临“四大考验” 、“四 大 大危险” ，就是要求我们 纪 纪检监察组织要把加强对 党 党员干部的教育、管理、 监 监督摆在突出位置，大力 开 开展反腐倡廉教育，积极 营 营造风清气正、干事创业 的 的良好环境。同时，以忠 诚 诚可靠、服务人民、刚正 不 不阿、秉公执纪为标准， 努 努力做人民满意和信赖的 纪 纪检监察干部。
第四篇 ：
：谈几点纪检监察工作体 会 会
谈几点纪检监 察 察工作体会 湖滨新城党 工 工委副书记、纪工委书记
谢志英 近年来，随着 党 党风廉政建设和反腐败工 作 作不断深入，纪检监察工 作 作在规范党员干部权力运 行 行、建立健全惩治和预防 腐腐败体系、推进经济快速 发 发展中发挥的作用越来越 重 重要。湖滨新城纪工委成 立 立五年来，在上级纪委和 党 党工委、管委会的正确领 导 导下，面对新形势、新任 务 务、新要求，不断探索， 积 积极履职，创新思路，务 求 求实效，四年被市纪委、 监 监察局评为
全市纪检监察 工 工作和案件检查工作先进 单 单位，有三个做法被评为 “ “创新奖”项目，真正实 现 现了有为、有位、有威。
做好纪检监察工作，必须 坚 坚持围绕中心。要充分发 挥 挥纪检监察职能作用，把 围 围绕中心、服务大局、提 供 供保障、维护政令畅通作 为 为工作中的重中之重，强 化 化监督检查，不断改进工 作 作方法和手段,强化工作 速 速度、力度和深度, 强 力 力推进项目进展、环境优 化 化、作风转变和效能提升 。
。湖滨新城纪工委不断探 索 索方式方法，用科学的制 度 度、有效的措施、严格的 奖 奖惩，保证了中心工作如 期 期高效完成。一是在整体 督 督查上，出台了《关于进 一 一步加强全区重点事项督 查 查的实施意见》，推行 “ “双线三制五挂钩”督查 机 机制，“双线”即“一线 工 工作法”和“条线工作法 ” ”，“三制”即结果通报 制 制、效能监察制和动态考 核 核制，“五挂钩”即督查 结 结果与政治、经济、荣誉 、 、行风、责任相挂钩，使 督督查...
篇三：项目纪检工作心得和感悟
部工作心得 3 篇不可否认，从纪检部的工作上讲，虽然有时会比较忙，但这并不影响我对工作的热情，因为，在思想上我来纪检部的第一目的，是为同学们服务的，所以，虽然工作忙碌，但也觉得过得很充实。下面是纪检部工作心得，希望可以帮到大家。
篇一：纪检部工作心得
本学年，我们纪检部工作的指导思想是：在院团委的领导下，紧紧围绕院学生会部署，密切配合院团委的工作，坚持求实效、求实务，在赢得广大同学满意上下功夫，丰富校园文化，活跃第二课堂，充分发挥桥梁和纽带作用，最终达到能够代表广大同学利益与促进学校学生工作的双重目的，带领全院同学以实际行动为我院增光添彩!
本学期，在院团委的具体关怀和指导下，我们纪检部积极，认真地完成了学校安排的各项工作，取得了一定的成果。
学期初，我们新一届纪检部成员改选工作在院领导老师和广大同学们的大力支持下取得了圆满成功，此次共 13 名 09 级新生的加入为我们院纪检部的学生工作集体注入了新鲜的血液。参加素质拓展训练对我们纪检部的新成员来说意义重大，使他们从中学到了很多为人处事的道理，并增强了对服从、信任、团结等意识的认知，这些大智慧在他们本学年的工作中体现的淋漓尽致。应学生处安排部署查早操和升旗，每天早上我们纪检部成员都按时到位，工作有序，工作成绩得到了学生处的认可!为了响应建设健康、和谐、书香校园的号召，我们纪检部成立了文明执勤督查小组，各小组成员勤勤恳恳，任劳任怨，更有甚者即使是身体不适也不脱离岗位，此高度负责，认真的工作态度值得我们学习!双选会期间，我们纪检部作为工作人员热情接待来自全国各地招聘单位，进一步宣传我们华豫学院的学生形象，给各用人单位留下了很好的印象。形展大赛，虽然我们纪检部的成员的形象没有舞台上的演员那样流光溢彩，但是我们在台下默默地为他们付出，也为我们华豫校园展现了另外一种新形象!
我们做任何一项工作，出色的完成任务是我们的最终目的，但是其真正的意义不仅于此。我们做学生工作的出发点是为同学们服务，落脚点是成人达己，互利共赢。完成任务，成人的目的达到了，那么达己就要求我们从一项工作，活动中有所领悟，有所启发，不能单纯的只为了完成任务而工作。比如我们可以学习到工作的方式、途径、态度等。能够有所领悟，并结合自身实际情况应用于实践，如此，我们方能在工作中学习，在学习中成长，在成长中不断地提高和完善自己。
但通过本学年的工作实际情况来看，我们纪检部内部还存在着一些问题，诸如有些成员对部门的工作性质和工作目的没有明确的认识;在工作方法上尚有欠缺;工作效率仍然有待提高;更有甚者急功近利，对权力与欲望的追求过于热衷等。鉴于此，我认为在接下来的 2013 年纪检部的工作方向应该有如下几点：
一：提高纪检部内部人员素质，坚持务实、高效的工作作风
"金无足赤，人无完人"我们每个人的身上或多或少都会有一些这样或那样的缺点，只要我们能够及时发现，并予以正确对待，那么我们同样是合格，称职的表率。有时候欲望也是成功的另一种动力，但如何正确的对待欲望和利用权力，这将是摆在我们学生领导面前的一个很重要而且现实的问题，我们大家进学生会的初衷是希望从中能够锻炼自己的组织领导，以及社会实践能力，而不是单纯的来当官或有其他的目的，所以我们一定要摆正自己的位置，不能越俎代庖，更不能以权谋私，我们应当严格要求自己，处处起模范带头作用，敢于坚持原则，积极为同学们谋正当利益，能够处理和协调好各种事务间的利害关系，最终达到互利共赢!这就要求我们要注重加强自身道德素质，提高思想觉悟水平，只有我们在思想和道德上都达到了要求，在提高和完善自我的同时，才能将我们纪检部的学生工作提升到一个崭新的高度!。
二:进一步加强内部成员的工作方法、工作态度的学习
俗语云:成功的捷径就是正确的方法和良好的态度的结合!任何一项工作都有一套相对应的工作方法，只有掌握了这种工作方法才能在同类行业中脱颖而出，游刃有余。我们做学生工作也形同此类，结合我们纪检部的工作实际来说，首先我们应当正确认识本部门的工作性质和工作目的，其次正确掌握怎样处理我们所面对的各种问题，这是要求内部成员在接受训练的同时并在具体实践中探索和学习的!"态度决定高度"这是亘古不变的真理。良好的工作态度是顺利完成工作的根本保证，这一点是毋庸质疑的。我们这里的态度包括两方面:一是对待工作的态度;二是工作中对待他人的态度。所以下阶段我们纪检部要针对这两个态度采取具体措施，有了好的工作态度就能保证我们团队旺盛的凝聚力、战斗力;有了好的对待他人的态度，就可以使我们在工作中做到统筹兼顾，互利共赢!
三：工作中要开动脑筋，主动思考，探索工作的新方法和新思路
任何工作的方法并不是一成不变的，它也是随着工作的层层开展和工作性质的不断演变而随之变化的。由于每个人的人生观、世界观、价值观的不同，导致了他们所看待和处理事务的角度和方法有所差异，这些方法和角度中在相比之下各有优劣，此时我们应该团结一心，集思广益，各取其优，最后果断地做出决议才是制胜工作的上善之策。只有这样才能产生出工作的新方法和新思路，有了源头活水的保证才能保持我们团队的生机与活力。
以上是我对我们纪检部本学年学生工作的概述和对下阶段工作的简要安排，希望各成员都能认真切实的将各项工作落实到位，虽然我们的学生工作的路还很漫长，也许前方会崎岖坎坷，荆棘丛生，但沐浴在社会主义和煦春风里的当代大学生不相信人生会有绝路，就是有我们也不会坐以待毙，我们要主动应对，快速出击，像贝多芬那样扼住命运的咽喉绝处逢生，在历经山重水复之后能够拨云见日，柳暗花明。其实人生就是一次播种，而大学是播下理想与希望之种的最佳时期，也许播种了不一定会有收获，但不播种永远都不会有结果。所以我们的播种途中需要广大老师和同学们的支持与信任，只要我们每一个人都能积极踊跃的参与其中，我们一定会用充实的每一天将我们的大学履历缀地色彩斑斓，这就是我的自身学习和生活以及各项学生工作的终极目标，只要我们永不言弃，一往无前，那么我相信我们的人生就不会是一种单色调的水墨意境，而是一种多姿多彩，壮丽辉煌的盛世华章!
篇二：纪检部工作心得
时光飞逝、日月如梭。眨眼间，紧张而又忙碌的一学期又已开始了。回首过去一年, 工作的点点滴滴时时在眼前隐现，回眸望去过去的一幕慕，在不知不觉中充实眼睑.这一年我在纪检部学生会这个大家庭中成长着、发展着、探索着，真的是有所进步、有所收获。
还记得去年刚进纪检部时的雀跃,还记得在水上报告厅一次次为维护会场秩序的严谨,记得去各班查课时严肃的表情, 记得在运动会场上为系里同学加油助威而声嘶力竭的场景。
这一年在部长、副部长的带领下，我也在不断的学习着。为维护学校同学的良好学习氛围而努力着。在学校及学生会各干部的领导下，当然还有同学们的支持，在坚持以为同学服务为工作准则，为加强同学与学校、同学与学生会的联系和了解的前提下，我们还开展了一系列的活动,如:学风建设月，考风考纪会，学雷锋活动，还有一系列提倡环保的活动。
不可否认，从纪检部的工作上讲，虽然有时会比较忙，但这并不影响我对工作的热情，因为，在思想上我来纪检部的第一目的，是为同学们服务的，所以，虽然工作忙碌，但也觉得过得很充实。在工作中，我也学到了，一句没有礼貌的话可能会阻碍整个工作的进程，所以，对任何人也要讲礼貌。而从一个干事的角度上看，我也有一些体会:每个纪检部的人在纪检部里都有自己的身份:主席、书记、部长、干事。每个人的分工和任务也不同。做为干事的我们，最基本的任务就是做好分配下来的工作，有责任地完成。所以，我认为，我们部门的制度很好,在这种制度下,每个人都能有分工合作才能更好地完成任务的心。也只有这样才能做到分工合理，大家才能得到相应的训练。
当然，在工作中，难免也会遇到一些特殊情况、一些难题、甚至是同学的不理解，但我坚持只要有利于同学们的，就一定要努力去做，只要我们抱着全心全意为同学服务的心，我相信同学们终究会理解我们，支持我们的!
工作中，我也更加深刻的认识到:学生会工作无小事，事事都不能懈担我们干事更要不断地提高自身的素质才能把我们的工作做得更好，才能更好地服务同学。
对我个人而言，经过一学年的学生会工作后，对学生会工作的热情仍旧如初。在过去的学期里，我脚踏实地做了一些工作，但由于自己的水平和经验不足，还存在着一定的问题。在新的一年里，我会继续努力，不断的提高自己,争取为同学们尽一份自己的绵薄之力。
篇三：纪检部工作心得
晃眼间，在纪检部已呆了一个半学期了。在这一个半学期的干事生活中，我积累了不少心得体会。
首先，在纪检部中，我懂得了责任为何物，懂得了要纪人先律己的道理。大学生活并非随心所欲，日常生活中更要学会自律，所谓"无规矩不成方圆"。这就是我在纪检部最大的心得体会。
其次，因你的存在，我活得精彩。在纪检部工作已经接近一年了，对于我来说，这是忙碌的一年，不但要兼顾学习，还要兼顾好纪检部的工作。虽然辛苦虽然累，但是我觉得比起初高中的时候，我的生活充实多了，精彩多了。更是在无形中磨练了我的意志，锻炼了我的能力。
在这一年里，工作虽然多，但也有许多精彩的地方，如：宿舍舍标评比大赛，文明宿舍评比大赛等，还有就是自律会全体成员一起玩一起度过的快乐时光。可以说，如果我没有进纪检部，我的生活将在宿舍与教室之间来回走。因为纪检部的存在，我的生活变了，在这里我真想说声：系自律会纪检部，多谢你，多谢你培养了我，锻炼了我，因为你的存在，我活得更精彩!
最后，在当干事过程中遇到委屈也是不可避免的。当我们辛辛苦苦执勤时，有些违反纪律的同学不仅不理解我们，还"振振有词"的说我们的错。有意见向我们提是好事，我们随时欢迎。可是面对这近乎"无理取闹"的行为，我想也太委屈了吧。不过委屈是一回事，我们仍不厌其烦得向对方解释这样做的原因，同时也希望他们能理解支持我们的工作。
上述就是我在纪检部这一个半学期的工作心得，虽不深刻。但我相信经验总是累积的。在以后的工作中，我一定会有更多的工作心得。
篇四：项目纪检工作心得和感悟
检 监 察 工 作 的 体 会 和 思 考 心 得 体 会 范 文 大全纪 检 监 察 工 作 的 体 会 和 思 考 心 得 体 会 范 文 大全 纪 检 监 察 工 作 的 体 会 和 思 考
纪 检 监 察 工 作 的 体 会 和 思 考
在 工 作 实 践 中 发 现 ， 纪 检 监 察 工 作 的 顺 利 开 展 ， 需 要 在 理论 上 和 思 想 意 识 上 理 清 很 多 关 系 。
具 体 如 下 ：
一 、 教 育 与 惩 处 的 关 系
我 们 在 监 察 实 务 中 发 现 目 前 **事 务 较 改 革 开 放 以 前 增 大许 多 ， 社 会 对 **工 作 也 提 出 了 新 的 要 求 ， 所 以 ， **干 部 承 担 的压 力 更 大 。
因 此 在 监 察 工 作 中 应 理 解 这 些 干 部 的 难 处 ， 处 理 好教 育 与 惩 处 的 关 系 。
应 把 重 点 放 在 教 育 培 训 上 ， 预 防 为 主 ， 惩处 为 辅 ， 通 过 教 育 培 训 ， 提 高 干 部 的 防 范 和 抵 御 能 力 。
目 前 的 干 部 廉 政 教 育 缺 乏 系 统 规 划 ，教 育 效 果 不 够 理 想 。鉴 于 社 会 发 展 时 期 外 事 任 务 繁 重 ， 廉 政 教 育 应 少 而 精 。
教 育 内容 涵 盖 以 下 几 方 面 内 容 ：1、世 界 观 、信 念 教 育 。这 是 干 部 保 持思 想 道 德 底 线 的 基 本 保 证 ， 是 干 部 自 律 的 基 础 。
2、 党 纪 法 规 、廉 洁 从 政 教 育 。
这 是 提 高 干 部 遵 纪 守 法 能 力 的 基 本 底 线 。
纪 检部 门 应 及 时 汇 编 相 关 政 策 制 度 作 为 工 具 书 发 到 干 部 手 中 备 查 。3、案 例 教 育 。针 对 监 察 中 多 发 问 题 搜 集 整 理 案 例 ，开 展 防 范 教育 。
纪 检 监 察 干 部 要 了 解 一 线 干 部 的 思 想 动 态 ， 有 针 对 性 地开 展 教 育 ， 就 必 须 经 常 到 一 线 开 展 调 研 ， 摸 清 反 腐 败 工 作 的 现状 、 干 部 的 思 虑 、 群 众 的 关 注 点 ， 找 准 主 要 问 题 ， 把 主 要 精 力用 于 面 上 的 预 防 教 育 ， 发 挥 熟 悉 权 力 制 衡 原 则 的 优 势 ， 与 一 线干 部 共 同 探 讨 规 范 管 理 秩 序 的 途 径 ， 形 成 所 有 干 部 共 同 建 立 反腐 长 城 的 局 面 。
二 、 监 督 与 管 理 关 系
与 以 前 职 能 部 门 不 愿 意 纪 检 参 与 监 督 相 反 ， 目 前 许 多 职能 部 门 拉 纪 检 参 与 业 务 活 动 ， 并 要 求 纪 检 干 部 表 态 ， 由 此 常 引发 矛 盾 。不 表 态 ，说 耽 误 工 作 ，表 态 又 因 不 了 解 业 务 心 中 无 底 。并 且 表 态 造 成 职 能 错 位 ， 一 些 管 理 部 门 以 纪 检 的 表 态 作 为 最 后决 策 依 据 。
纪 检 干 部 既 当 裁 判 又 当 运 动 员 ， 造 成 职 责 混 淆 。
我们 在 实 践 中 感 到 纪 检 干 部 必 须 保 持 清 醒 头 脑 ， 摆 正 自 身 位 置 。既 要 防 止 职 能 错 位 、 越 位 ， 又 要 避 免 职 责 虚 位 ， 走 过 场 。
要 多做 宣 传 ， 讲 明 纪 检 监 督 的 职 责 、 范 围 、 规 则 ， 把 纪 检 监 察 的 工作 规 程 交 到 职 能 部 门 干 部 手 中 ， 使 他 们 明 白 监 督 的 内 涵 ， 不 再提 过 分 要 求 。
同 时 也 要 讲 明 监 督 不 能 取 代 管 理 职 能 ， 应 各 负 其责 ， 形 成 相 互 制 衡 的 权 力 运 行 机 制 。
要 注 意 依 法 监 察 ， 防 止 权力 失 控 。
目 前 除 督 促 管 理 部 门 加 强 制 度 建 设 外 亟 需 根 据 现 实 需 要 ， 加强 对 纪 检 监 察 监 督 规 则 的 建 设 。
应 看 到 传 统 的 纪 检 监 察 工 作 重点 是 信 访 、 查 办 案 件 ， 并 在 长 期 工 作 实 践 中 已 形 成 规 范 的 工 作规 则 。
但 随 着 反 腐 败 工 作 的 深 入 ， 要 加 强 源 头 治 理 。
外 事 监 察的 大 量 工 作 是 监 督 前 移 ， 预 防 性 监 察 。
目 前 缺 乏 这 方 面 的 工 作规 范 ， 监 督 目 标 、 监 督 原 则 、 监 督 程 序 、 评 价 标 准 ， 都 不 清 晰 。有 时 监 督 走 过 场 ， 存 在 监 察 隐 患 。
在 没 有 现 成 的 规 则 借 鉴 的 情况 下 ， 纪 检 干 部 要 与 时 俱 进 ， 加 强 对 监 察 实 践 的 总 结 、 研 究 ，进 行 制 度 创 新 。
三 、 监 督 与 反 馈 的 关 系
从 理 论 上 讲 纪 检 监 察 部 门 是 外 办 的 自 我 纠 错 机 构 ，应 像 电脑 的 自 我 检 查 软 件 那 样 能 及 时 主 动 自 查 纠 错 ， 保 证 工 作 不 偏 离目 标 。
目 前 ， 单 位 没 有 形 成 监 察 周 期 ， 缺 少 与 职 能 部 门 双 向 反
馈 的 有 效 渠 道 。不 能 及 时 监 察 ，点 状 的 纠 正 没 有 发 挥 辐 射 功 能 ，起 不 到 预 警 作 用 。
造 成 这 种 情 况 的 重 要 原 因 是 管 理 没 有 形 成 系统 的 封 闭 回 路 ， 缺 乏 整 体 的 协 调 ， 职 能 部 门 、 监 督 部 门 按 各 自的 工 作 规 则 分 别 向 各 自 领 导 负 责 ， 线 状 的 平 面 没 有 形 成 相 互 交织 的 网 状 流 程 。
自 我 纠 错 和 外 部 纠 错 职 责 不 清 ， 相 互 不 协 调 。
四 、 局 部 与 全 局 的 关 系
纪 检 监 察 工 作 的 纠 错 纠 偏 功 能 决 定 了 其 在 工 作 中 处 于 二线 地 位 。
应 注 意 处 理 好 局 部 与 全 局 的 关 系 ， 自 觉 围 绕 外 事 中 心工 作 开 展 监 察 。
尤 其 要 有 全 局 观 念 ， 坚 持 维 护 外 交 的 整 体 目 标和 长 远 利 益 。
由 于 外 事 活 动 增 多 ， 不 同 的 利 益 取 向 加 大 了 监 察难 度 。
既 要 保 护 基 层 工 作 活 力 ， 又 要 维 护 整 体 利 益 。
当 二 者 发生 冲 突 时 坚 持 局 部 服 从 全 局 的 原 则 。
五 、 组 织 与 协 调 关 系
新 的 党 章 强 调 了 纪 检 的 组 织 协 调 职 责 。
随 着 反 腐 败 斗 争的 深 入 ， 腐 败 分 子 的 手 段 更 加 隐 蔽 ， 纪 检 部 门 不 能 单 打 独 斗 的反 腐 败 ， 应 整 合 反 腐 资 源 ， 发 动 全 体 干 部 职 工 参 与 反 腐 败 的 工作 。
我 们 单 位 近 年 来 查 处 的 案 件 其 线 索 大 都 是 由 外 面 提 供 ， 说明 未 能 在 内 部 及 时 发 现 、 扼 杀 违 规 的 苗 头 。
纪 检 监 察 部 门 要 善于 整 合 反 腐 败 资 源 ， 找 准 发 挥 组 织 协 调 功 能 的 着 力 点 ， 大 胆 开展 工 作 。要“ 两 手 抓 ，两 手 硬 ”。纪 检 的 组 织 作 用 应 主 要 体 现 在建 立 党 风 廉 政 建 设 责 任 制 的 工 作 体 系 。
要 制 定 相 应 的 工 作 制 度和 配 套 监 督 措 施 ， 成 立 层 层 落 实 的 专 兼 职 队 伍 。
要 健 全 党 内 领导 反 腐 败 工 作 职 责 ， 落 实 党 员 干 部 的 监 督 职 责 。
要 开 拓 与 群 众联 系 的 渠 道 ， 发 挥 好 兼 职 监 督 员 的 作 用 ， 加 强 与 工 会 和 办 务 公开 领 导 小 组 的 联 系 ， 充 分 运 用 网 络 等 现 代 通 讯 工 具 。
同 时 纪 检监 察 部 门 切 实 履 行 教 育 与 惩 处 、 监 察 与 反 馈 职 责 ， 形 成 反 腐 败
的 天 罗 地 网 。
上 述 工 作 关 系 是 我 在 纪 检 监 察 实 践 中 经 常 遇 到 的 ， 有 些 问 题也 曾 困 扰 我 们 多 时 ， 至 今 有 些 关 系 尚 未 找 到 更 好 的 处 理 办 法 。反 腐 败 工 作 仍 处 于 局 部 遏 制 向 整 体 预 防 的 转 化 阶 段 ， 反 腐 败 工作 任 重 而 道 远 。
医 疗 安 全 学 习 体 会
读 了 《 每 个 人 只 错 了 一 点 点 》 这 篇 文 章 ， 不 禁 为 之 深 深 扼 腕叹 息 。就 只 因 为 每 个 人 的 一 点 微 小 的 失 误 ，“ 环 大 西 洋 ”号 海 轮消 失 了 ， 21 位 船 员 宝 贵 的 生 命 也 随 之 消 失 了 ， 这 一 点 微 小 的 失误 ， 导 致 了 惨 痛 的 事 的 发 生 ， 付 出 了 血 的 代 价 。
我 们 也 更 加 深刻 地 体 会 到 这 样 一 个 浅 显 而 又 深 奥 的 道 理 ：
千 里 堤 坝 ， 毁 于 蚁穴 。
重 大
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学 校 开 展 未 成 年 人 思 想 道 德 建 设 的 做 法 与 体 会
德 育 — — 让 学 生 在 阳 光 雨 露 下 更 茁 壮 中 兴 小 学 开 展 未 成 年 人思 想 道 德 建 设 的 做 法 与 体 会 德 是 中 华 文 化 之 宝 ， 德 是 中 华 社 稷之 基 ， 德 是 民 族 精 神 之 魂 ， 德 是 一 个 人 立 足 社 会 之 根 。
因 此 加强 和 改 进 未 成 年 人 思 想 道 德 建 设 是 基 础 教 育 肩 负 的 重 要 的 责 任和 使 命 。
长 期 以 来 ， 特 别 是 近 两 年 ， 我 们 学 校 重 德 育 、 班 子 求德 政 、 教 师 讲
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规 范 行 政 执 法 自 由 裁 量 权 的 几 点 体 会
在 推 进 依 法 治 国 进 程 中 ,规 范 行 政 执 法 自 由 裁 量 权 ,我 们 认 为是 依 法 规 范 和 制 约 行 政 权 和 执 法 权 ,维 护 公 民 、法 人 和 其 他 组 织合 法 权 益 的 重 要 举 措 ， 是 加 强 行 政 执 法 队 伍 建 设 、 党 风 廉 政 建设 的 迫 切 需 要 ， 更 重 要 的 是 行 政 执 法 机 关 要 加 强 制 度 建 设 ， 并
以 完 善 的 制 度 作 为 依 法 行 政 的 保 障 。
今 年 7 月 份 ， 我 局 制 定 了行 政 执 法
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U－ PVC 给 水 管 应 用 中 的 几 点 体 会
摘 要 ：介 绍 了 U－ PVC 管 在 供 水 管 道 中 的 应 用 ，结 合 施 工 实 践 ，介 绍 了 U－ PVC 管 应 用 的 一 些 体 会 。
关 键 词 ：
给 水 管 道 U— PVC管 一 、 引 言 随 着 城 市 建 设 的 发 展 ， 人 民 生 活 水 平 的 提 高 对 饮 用水 水 质 提 出 了 更 高 的 要 求 。
同 时 ， 为 保 证 供 水 管 网 水 质 ， 国 家建 设 部 、化 学 工 业 部 、中 国 轻 工 业 总 会 、国 家 建 材 局 、中 国 石
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党 支 部 书 记 兼 纪 检 监 察 员 个 人 情 况 工 作 汇 报
我 司 管 船 职 能 调 整 后 ，现 有 党 支 部 19 个 ，党 员 128 名 ，现 有
职 工 525 人 。
管 理 职 能 的 调 整 ， 企 业 得 到 进 一 步 发 展 ， 在 职 能调 整 的 过 程 中 ，公 司 对 新 进 船 舶 执 行 货 党 发 [2003]67 号 文 关 于推 进 党 支 部 书 记 任 兼 职 纪 检 监 察 员 制 度 的 意 见 情 况 进 行 了 解 ，并 将 关 于 明 确 党 风 廉 政 工 作 职 责 的 通 知 要 求 告 知 新 进 船 舶 ，
阅 读 全 文 >> （ 佚 名 2015 年 ）
篇五：项目纪检工作心得和感悟
部心得体会 工作心得晃眼间，在纪检部已呆了一个半学期了。在这一个半学期的干事生活中，我积累了不少心得体会。
首先，在纪检部中，我懂得了责任为何物，懂得了要纪人先律己的道理。大学生活并非随心所欲，日常生活中更要学会自律，所谓“无规矩不成方圆”。这就是我在纪检部最大的心得体会。
其次，因你的存在，我活得精彩。在纪检部工作已经接近一年了，对于我来说，这是忙碌的一年，不但要兼顾学习，还要兼顾好纪检部的工作 汐 。虽然辛苦虽然累，但 涵 是我觉得比起初高中的 拐 时候，我的生活充实多 袒 了，精彩多了。更是在 层 无形中磨练了我的意志 示 ，锻炼了我的能力。
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在这一年里，工作虽 诧 然多，但也有许多精彩 押 的地方，如：宿舍评比 此 大赛，文明宿舍评比大 蹬 赛等，还有就是自律会 嗅 全体成员一起玩一起度 生 过的快乐时光。可以说 语 ，如果我没有进纪检部 淌 ，我的生活将在宿舍与 柯 教室之间来回走。因为 债 纪检部的存在，我的生 仪 活变了，在这里我真想 茫 说声：系自律会纪检部 在 ，多谢你，多谢你培养 贼 了我，锻炼了我，因为 忠 你的存在，我活得更精 丛 彩！
最后，在当干 钨 事过程中遇到委屈也是 旬 不可避免的。当我们辛 守 辛苦苦执勤时，有些违 闺 反纪律的同学不仅不理 短 解我
们，还“振振有词 酬 ”的说我们的错。有意 诸 见向我们提是好事，我 谦 们随时欢迎。可是面对 慎 这近乎“无理取闹”的 鱼 行为，我想也太委屈了 覆 吧。不过委屈是一回事 选 ，我们仍不厌其烦得向 蚀 对方解释这样做的原因 厘 ，同时也希望他们能理 及 解支持我们的工作。
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上述就是我在纪检部 蜜 这一个半学期的工作心 年 得，虽不深刻。但我相 互 信经验总是累积的。在 示 以后的工作中，我一定 斩 会有更多的工作心得。
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而是要付出实际行 辰 动，也不是一朝一夕就 款 能办好的，更需要每天 箕 的坚持。所以我们必须 阔 严格要求很快，一天一 翅个星期一月过去了，在 腥 纪检部带的时间说长不 汁
长，说短不短，比 宝 没在学生会工作的人更 恤 花时间与精力。但我每 渐 天都学到了很多东西， 卑 同时也充实了无聊的大 杠学生活，提高自己的综 通 合素质与涵养，可以增 豁 强我的时间能力，并可 税 以让我的到充分的发展 臻 和锻炼。
我们纪检 罩 部的新成员还在适应和 醛 学习当中，当让处理问 巡 题的方式和方法也没有 儿 那么的老练与恰当，但 拾 我们必须以饱满的热情 墒 与严谨的态度和十足的 义 干劲面对工作。而且， 伶 我们在工作中必须要有 晓 责任感，团队合作，提 京 高学习能力，沟通能力 痴 和理解能力，应变能力 哦 。
在工作中要树立 怔 创新理念大胆创新，不 中 要怕犯错，因
为我们没 澄 个人都在犯错中成长， 皆 但要及时发现问题，并 饯 用科学的方法解决问题 励 。面对任何事情一定要 层 冷静，以平常心对待， 帖 认真思考解决问题的办 笼 法。
在我们检查纪 珊 律时，首先一定要以身 贼 作则，注意自己的着装 芯 与态度。同时要尊重别 秀 人，重视和采纳别人的 证 意见，以理服人。虽然 侨 我们是新手，会犯错误 丙 ，但我们要学会改善与 周 加强。也许在我们看来 涯 做的很好很认真，没什 煞 么缺陷，但他们并不满 肢 意，甚至来投诉我们。
漓 我想这很正常，因为我 砂 们是当事者，所谓旁观 体 者清，有很多错不能避 岳 免，但要改正这些错误 溃 不是嘴上说说而已，自 拥 己，善于发现不足并能 劝 及时改掉。敢于面对问 兔 题，善于分析问题，能 胆 够解决问题，更需要善 暂 于发现与积累，寻求自 估 己的工作方法。
让 蔼 我们纪检部成员团结合 瞧 作，共同奋斗。我有一 侄 句喜欢的话：肯付出才 幽 能得到应有的收获，奋 陀 斗永前不止！加油，我 肢 们会变得更好更完善的 仆 。
加入纪检部已经 愈 有一段时间了，在纪检 嘲 部工作让我学会了许多 郴 ，让我改变了很多不好 条 的行为，也让我经历了 诸 各种事情，纪检部既给 艺 了我锻炼的机会，又给 霉 了我展示的平台。
泌 我一直觉得纪检部就是 缔 纪律管理部门，它能加 俊 强我的纪律意识，提高 唾 我的综合素质。在日常 巳 执勤中，虽然部分
同学 絮 对我们的工作不理解， 台 在检查过程中不配合工 延 作，但我觉得这样的状 正 况能提高我的处理事件 围 能力，也是一种锻炼的 赴 机会。我们部门会不定 藕 期的召开例会，这让我 拎 对部门有多点了解，和 吧 本部门的成员的交流和 不 沟通也多。本部的成员 锁 工作积极，切实带动了 戮 我的工作积极心。大大 窑 提高了我对工作的热情 芽 。
加入纪检部，它 律 能锻炼我的各种能力， 憾 包括组织能力，思维能 纲 力，办事能力，创造能 烟 力和交际能力。从而提 椰 高自己的政治思想觉悟 耸 。
团学纪检部心得体会 玫
一转眼，在纪检部 腿 已呆了快两个月了。在 靴 这些日子的干事生活中 盅 ，我积累了不少心得体 血 会。
首先，在纪检 澜 部工作中，我服务他人 啡 ，懂得了做一个有责任 撼 心的人，懂得了要纪人 役 先律己的道理。我们这 程 个组织是有组织有纪律 函 的，所谓“无规矩不成 粉 方圆”，让我的自控能 簧 力得到了提高，这是我 遇 在纪检部最大的心得体 庐 会。
其次，因你的 责 存在，我活得精彩。在 旋 纪检部工作已经接近两 静 个月了，对于我来说， 顺 这是忙碌的，不但要兼 外 顾学习、班上工作，还 鸳 要兼顾好纪检部的工作 佰 。虽然辛苦虽然累，但 甫 是我觉得比起初高中的 迅 时候，我的生活充实多 炙 了，精彩多了。更是在 佯 无形中磨练了我的意志 峪 ，锻炼了我的能力。
纪
在学长的关心支持下 臣 ，纪检部秉着“立德博 汀 学、精瑾创新、数艺之 眨 光、你我发扬、服务青 寨 年、成长成才”的宗旨 腋 ，不断完善自己的工作 斟 制度、扩展学风建设的 蛛 职能。努力为同学们营 龚 造一个良好的生活、学 袖 习环境。
在纪检部 性 工作的期间里，我付出 隐 很多，同时收获的更多 仗 。记得我进入大学时， 陈 还是很天真的，没有目 徐 标没有梦想，以为大学 啸 就仅仅是上上课，玩一 白 玩自己的兴趣，过着悠 域 闲的日子，但是，当我 瞒 知道了团学时，我才发 厨 现的我的梦想是多么的 辰 狭隘，我的人生还没有 掉 放飞，所以我就怀着锻 澳 炼自己展示自己的心， 枝 我加入了数艺团学，我 裔 认为团学
这个舞台 参 能够锻炼自己，成长自 皇 己，更能够展示自己， 器 所以我下定决心加入数 匙 字艺术系团学。
刚 谢 刚进入大学生活，对大 克 学生活还是很迷茫，我 鹊 的目标是纪检部，因为 者 我决定在纪检部学到自 下 己的做人做事，做一个 怔 成熟的人，所以我最终 捅 通过考核，我进入了纪 泽 检部，感谢学长们对我 滞 的肯定，以及对我们的 元 期望。我们接受了自己 隋 的任务，这可把我们忙 朝 坏了，感觉生活中突然 袄 闯进了好多事情，我很 绷 害怕我做不好事情，最 债 终我把事情跟部长说了 待 ，部长和我谈心似的， 红 他说了很多开导我的事 脯 情，我才发现我的生活 酪 工作不是冲突了，而是 置 自己没有做好计划，没 呀 有好好把握好，自己的 绢 生活不好自己调节好， 智 那时我决定我要好好想 醒 想这个事情，最终我把 龚 事情处理的恰当，才
发 绩 现这中间悟出来的道理 飘 学问又让我成长了一步 妒 ！
在工作中，我把 噶 每一次工作都当作一次 樟 锻炼自己的机会，虽然 旨 出现工作中不敢做，做 笆 不好等情况，也会常常 型 让部长失望，但我每次 溉 工作后遇到的问题我都 德 会在心里想上几遍，如 英 果是错事，我就会想， 嘘 我当时是什么情况，为 酉 什么要犯错，我下次改 捂 怎么做，如果是对事， 引 我会想怎么才把这种事 滇 情自己发扬下去，来成 涯 长自己，来对自己人生 珠 起到的用处，这也许是 哇 我在进入纪检部锻炼出 肤 来的一种自我完善的能 眨 力吧。
我一直觉得 摄 纪检部就是纪律管理部 绞 门，它能加强我的纪律 舱 意识，提高我的综合素 砸 质。在日常执勤中，虽 咬 然部分同学对我们的工 哉 作不理解，在检查过程 辗 中不配合工作，但我觉 釉 得这样的状况能提高我 硼 的处理
事件能力， 官 也是一种锻炼的机会。
云 我们部门会不定期的召 潞 开例会，这让我对部门 束 有多点了解，和本部门 造 的成员的交流和沟通也 添 多。本部的成员工作积 晶 极，切实带动了我的工 素 作积极心。大大提高了 瑶 我对工作的热情。
昼 在我们检查纪律时，首 屑 先一定要以身作则，注 庸 意自己的着装与态度。
贤 同时要尊重别人，重视 灶 和采纳别人的意见，以 曾 理服人。虽然我们是新 衙 手，会犯错误，但我们 墩 要学会改善与加强。也 碌 许在我们看来做的很好 捎 很认真，没什么缺陷， 撮 但他们并不满意，甚至 脐 来投诉我们。我想这很 龄 正常，
因为我们是当事 舶 者，所谓旁观者清，有 馋 很多错不能避免，但要 古 改正这些错误不是嘴上 纱 说说而已，自己，善于 盼 发现不足并能及时改掉 伞 。敢于面对问题，善于 积 分析问题，能够解决问 劫 题，更需要善于发现与 拜 积累，寻求自己的工作 办 方法。
让我们纪检 很 部成员团结合作，共同 纬 奋斗。我们是纪检部的 嗅 未来，我们为了纪检部 巍 的未来努力奋斗！
纪检 倦 部：龙康俊 2013 年 噎 10 月 26 日 工作心得 犹
晃眼间，在纪检部 耗 已呆了大半个学期了。
砍 在这大半学期的干事生 猿 活中，我积累了不少心 滥 得体会。
首先，在 垃 纪检部中，我懂得了责 辉 任为何物，懂得了要纪 帕 人先律己的道理。大学 盒 生活并非随心所欲，日 羽 常生活中更要学会自律 窃 ，所谓“无规矩不成方 铀 圆”。这就是我在纪检 燥部最大的心得体会。
辙
其次，因你的存在， 钎 我活得精彩。在纪检部 夷 工作已经接近半年了， 乳 对于我来说，这是忙碌 逐 的半年，不但要兼顾学 敛 习，还要兼顾好纪检部 拐 的工作。虽然辛苦虽然 谎 累，但是我觉得比起初 站 高中的时候，我的生活 烂 充实多了，精彩多了。
漓 更是在无形中磨练了我 卸 的意志，锻炼了我的能 有 力。
在这半年里， 行 工作虽然多，但也有许 焕 多精彩的地方，如：日 侧 常查班、查宿工作，知 循 识技能大赛，篮球友谊 垄 比赛
等，还有就是学生 等 会全体成员一起玩一起 硅 度过的快乐时光。可以 底 说，如果我没有进纪检 悲 部，我的生活将在宿舍 舀 与教室之间来回走。因 尿 为纪检部的存在，我的 然 生活变了，在这里我真 谣 想说声：系学生会纪检 衣 部，多谢你，多谢你培 见 养了我，锻炼了我，因 研 为你的存在，我活得更 贞 精彩！
工作中的收 脂 获是要付出实际行动， 都 也不是一朝一夕就能办 晴 好的，更需要每天的坚 诚 持。所以我们必须严格 脑 要求很快，一天一个星 疯 期一月过去了，在纪检 澡 部呆的时间说长不长， 戮 说短不短，比没在学生 忧 会工作的人更花时间与 昆 精力。但我每天都学到 垫 了很多东西，同时也充 咏 实了无聊的大学生活， 君 提高自己的综合素质与 征 涵养，可以增强我的时 迂 间能力，并可以让我的 腥 到充分的发展和锻炼。
善
我们纪检部的新成 箭 员还在适应和学习当中 胃 ，当让处理问题的方式 涯 和方法也没有那么的老 呀 练与恰当，但我们必须 攻以饱满的热情与严谨的 驾 态度和十足的干劲面对 障 工作。而且，我们在工 猜 作中必须要有责任感， 徐 团队合作，提高学习能 破 力，沟通能力和理解能 驯 力，应变能力。
在 机 工作中要树立创新理念 暂 大胆创新，不要怕犯错 彝 ，因为我们没个人都在 算 犯错中成长，但要及时 骚 发现问题，并用科学的 诬 方法解决问题。面对任 实 何事情一定要冷静，以 美 平常心对待，认真思考 疼 解决问题的办法。
蛤 在我们检查纪律时，首 珊 先一定要以身作则，注 幸 意自己
的着装与态度。
拉 同时要尊重别人，重视 铭 和采纳别人的意见，以 泉 理服人。虽然我们是新 快 手，会犯错误，但我们 肇 要学会改善与加强。也 腻 许在我们看来做的很好 莲 很认真，没什么缺陷， 看 但他们并不满意，甚至 目 来投诉我们。我想这很 乍 正常，因为我们是当事 窜 者，所谓旁观者清，有 摧 很多错不能避免，但要 夫 改正这些错误不是嘴上 纫 说说而已，自己，善于 悠 发现不足并能及时改掉 热 。敢于面对问题，善于 靡 分析问题，能够解决问 只 题，更需要善于发现与 哭 积累，寻求自己的工作 达 方法。
加入纪检部 治 已经有一段时间了，在 蹦 纪检部工作让我学会了 肘 许多，让我改变了很多 琵 不好的行为，也让我经 鸯 历了各种事情，纪检部 寨 既给了我锻炼的机会， 陈 又给了我展示的平台。
隐
我一直觉得纪检部 梗 就是纪律管理部门，它 索 能加强我的纪律意识， 噪 提高我的综合素质。在 社 日常执勤中，虽然部分 液同学对我们的工作不理 苟 解，在检查过程中不配 湘 合工作，但我觉得这样 技 的状况能提高我的处理 鼻 事件能力，也是一种锻 芋炼的机会。我们部门会 巩 不定期的召开例会，这 踊 让我对部门有多点了解 顽 ，和本部门的成员的交 碱 流和沟通也多。本部的 苫成员工作积极，切实带 考 动了我的工作积极心。
持 大大提高了我对工作的 寐 热情。
加入纪检部 醚 ，它能锻炼我的各种能 颤 力，包括组织能力，思 佑 维能力，办事能力，创 肘 造能力和交际能力。从 伤 而提高自
己的政治思想 赊 觉悟。
挂职锻炼心得体 迢 会
按照《xx 县乡 弯 镇纪检干部到县纪委机 磊 关挂职锻炼实施办法》 被 文件要求，从 2014 仍 年 3 月 31 日起，我到 枷 县纪委机关参加挂职锻 斤 炼。通过一个月的学习 摔 ，进一步提高了我的业 械 务素质和工作能力，对 犬 我更快的适应岗位要求 估 ，在...
篇六：项目纪检工作心得和感悟
检工作心得体会 篇五 习总书记指出，中国共产党人的初心和使命是为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴。不忘初心、方得始终，牢记使命，坚守一生。自担任县纪委监委驻市场监管局纪检监察组组长以来，我无不时时刻刻心怀感激和焦虑。感激的是党培养了我，磨练了我；焦虑的是我怎样坚守初心，怎样担当使命。回顾工作、生活历程，结合当前岗位，我的初心和使命是做一名优秀的共产党员，在纪检监察岗位上，忠实践行法定职责，履行好对市场监管局、经贸局、经济协作中心三个单位的监督责任，为全县社会经济健康发展保驾护航。“不忘初心、牢记使命”主题教育就是要通过学习讨论、调查研究、查找问题、整改落实四个步骤，来解决自己思想认识不高、知识储备不足、能力水平不够等方面的问题。只有这样，才能坚守初心、完成使命。
话初心担使命，必须提升政治素养。要把 xx 新时代中国特色社会主义思想作为 xx 主义中国化的最新成果来认识，要充分认识纪检
监察机关作为党内问责的专责机关和政治机关的职责定位，也要认识到作为纪检监察干部就必须手握纪法，在大是大非面前坚持原则，勇于斗争，敢于得罪人，全身心投入。
话初心担使命，必须增强履职本领。我从事纪检监察工作不到两年，理论和实践经验都不足。为此，我将把业务学习和实战练兵相结合。加强对党内法规、职务违法犯罪法律知识及所监督部门业务工作学习，向办案能手和先进人物请教，梳理各岗位廉政风险点，全面提升政策理论和执纪执法水平。
习总书记强调，干部成长无捷径可走，经风雨、见世面才能壮筋骨、长才干。不患得患失、不拈轻怕重、不耽于名利，在纪检监察岗位上，恪守清正廉洁，秉公用权履职，认真完成上级交办的各项工作任务
篇七：项目纪检工作心得和感悟
监察工作心得体会**监察工作心得体会
今年，全市上下扎实开展干部思想纪律作风学习教育活动。每周三下午我都积极参与集中学习会议，通过集中学习与个人自学，我深刻认识到了加强思想纪律作风建设的重要性和必要性。作为一名党员干部，特别是作为一名**监察干部，更要认清肩负的职责和使命，学会珍惜 ，锻造良好工作作风，以实际行动来检验工作。下面我以自身的工作经验，浅谈一下我的一些心得体会。
一、要珍惜岗位
对与党员干部来讲，岗位就意味着责任，意味着更高的要求，更高的素质。为此，要着力强化三种意识：一是强化进取意识。就是要保持昂扬向上、积极进取的精神状态。只有这样，才会有开拓创新、干事创业的工作作风。与基层党员干部相比，我们的生活环境、工作环境都较好，就要有一种事业无止境，奋斗无穷期的进去意识，不懈怠，不糊弄，不滑坡，始终保持奋发有为的拼搏精神。二是强化学习意识。充分利用在机关工作的有利条件，刻苦学习。树立终身学习的理念，视学习为安身立命之本，成就事业之基，克服懒惰畏难情绪，力戒浮躁，减少应酬，精心学习，苦读不辍。不仅要把学习作为一种要求、一种追求、一种责任，更要把学习作为一种修养、一种情操、一种境界，使工作学习化，学习工作化，学出乐趣，学出本领，学出进步，不断提高思想认识水平和辨别是非的能力，提高驾驭本职工作的能力。三是强化有为意识。在机关工作，作为怎样体现?我认为有三名话：既要敬业，又要精业;既要讲奉献，又要做贡献。在机关，领导给工作就是给机会，给任务就是给地位，多干事才能快提高，干大事才能有大作
为。苦熬没有头，苦干有奔头。苦熬，只会天天有烦恼;苦干，才能永远不寂寞。要想有所作为，除了甘于吃苦、乐于奉献外，还有很重要的一条，就是给领导当好参谋，出好主意，建言献策。这就要求机关干部有扎实的基本功，做到能写、善讲、会帮、快办。
二、要珍惜声誉
一个人的声誉并不是取决于职务的高低，它是靠人格的魅力、扎实的作风、创新的工作逐步培养积累起来的。一是诚实守信。实事求是是我们党的思想路线，也是一个人确立科学世界观的基础。要把对上负责与对下负责统一起来，所做的每一项工作既要经得起领导的检查，更要经得起实践的检验。想问题、办事情、抓工作，要少琢磨上面挂号不挂号，多考虑基层需要不需要;少琢磨对自己有没有好处，多考虑对整体有没有益处。要真心实意、真抓实干，唯有真实，才能树立良好的形象，这是做人的基本要求。二是放下架子。机关大，不能口气大、架子大、脾气大，更不能门难进、脸难看、话难听、事难办，让下面的同志反感。基层的同志到机关来办事，机关的同志站起
来握个手、倒杯水，走的时候送一送，对方会感到很温暖。对这些看起来不起眼的小事，下面的同志看得很重。总之，要多做一些让基层同志满意的事，多帮基层解决一些实际困难。
三、工作上要做到思路清晰
作为监察室来说，面对每一个案件，首先要做到“两个吃透”。
一是对举报信反映的问题要吃透。有的举报信很简单，就反映一个问题；
有的举报材料内容很多，所提供的线索零乱，这就需要调查人员首先要对举报材料进行认真地梳理、分析和研究，弄清楚举报信所反映的问题哪些是违纪的？哪些是违法的？哪些是主要的？哪些是次要的？哪些线索是具体的可查的？哪些
是笼统的没有实质内容的？哪些问题简单便于核实？哪些情况复杂不易调查等等，要将这些问题逐条排列出来。
二是对举报材料所透露的信息要吃透。通过举报材料中所透露的信息对举报人要有一个基本的判断。如果通过我们的判断，能确定举报人并能找到举报人，将对我们突破案件非常有帮助。这对之后的一系列程序来说，会做到事半功倍的效果。
接下来的取证环节，我们要选择好突破口，有着清晰的思路就会发现案情进展前景很开阔，就会不由自主的产生干劲，迎难而上。一个案子会很顺利的开展下来。但结案的时候要注意再从头到尾审视一遍，这也是对办案人员自身的一种负责表现，目的是不让别人抓住尾巴倒打一耙。
以上是我的一些体会与经验，我们从事**监察办案工作的同志都应该很好地学习，刻苦钻研，不断地总结提高。
篇八：项目纪检工作心得和感悟
心得体会（五篇）（篇一）
作为一名县纪委监委机关 80 后青年干部，在学思践悟的循环往复中，深感唯有适应新时代，方能敢于新担当，才能展现新作为。
适应节奏，迎难而上。自进入县纪委机关工作以来，感到工作标杆越来越高，工作要求越来越严，工作节奏越来越快。作为青年干部，只有厚积薄发，才能持续成长。一是遇事不推诿。面对千头万绪的工作和纷繁复杂的事务，首先应有“海纳百川有容乃大”的气度，不仅要把自己职责内的事情坚决做好，而且要把自己职责外、领导分配的事情坚决干好，甚至要把自己职责外、领导未想全的事情协调建议好，做到大气度做人、大格局做事。二是逢事讲程序。纪检监察机关工作强调的是“规范化、程序化、制度化”，有着一整套严密流程。作为青年干部要主动适应，往大了说是“讲政治纪律和政治规矩”，往小了看就是“汇报必讲程序、工作必讲流程”。三是难事看品格。面对工作中的大事难事，作为青年干部要注重发挥自身的主观能动性，勤于思考善于主动作为，不能时时事事名为向分管、主管领导主动汇报，实为不动脑筋、推卸职责。如此，于干部则延缓成长速度，于组织则易造成人才培养断档。
精益求精，注重细节。纪检监察机关的监督执纪问责、监督调查处置工作，归根到底还是做人的工作。作为青年干部，必须
树立工作“没有最好、只有更好”的意识。一是未部署工作坚决“打提前量”。作为青年干部，于“高大上”说要有时不我待的紧迫感，于通俗点说时而要有一点“急性子”。对于未部署开展的工作，坚决做到提前着手去思考、着手去先做。唯有这样，才能在工作来临时不慌不乱、领导部署时修缮提高。二是已部署工作做到“马上就办”。“与时间赛跑”是委机关目前面临的最重要工作。作为青年干部，日常工作中要做到全委的工作不因我而耽搁、全室的工作不因我而延缓。特别是对于县纪委常委会、县监委委务会、问题线索排查会、协调推进会定下来的事情，要闻令即动、紧抓快办、不等不靠，第一时间推动落实。三是已完成工作立即“反馈回复”。作为青年干部，要践行“事毕复命”意识。一项事情完成了，作为经办人的青年干部自我感觉良好，但是分管、主管领导未必知晓，心也许还悬着，甚至休息时还想着。为此，青年干部要善于将已完成工作通过一定方式，及时反馈给布置工作的分管、主管及部室领导，做到组织安心、领导放心、自己顺心。
打磨心态，自我调节。纪检监察机关工作压力较大，作为青年干部要平衡心态，自我调节好工作、家庭、生活之间的矛盾，保持阳光心态，做到快乐工作。一是严守党纪国法。作为青年干部，要珍惜在县纪委监委机关大家庭工作共事的大环境，严格自我要求，珍惜手中的权力，不仅严守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律，更要严守群众纪律、工作纪律、生活纪律，做到“打铁必
须自身足够过硬”。二是调节良好心态。面对紧张的工作现状，作为青年干部要既盯着工作，也盯着过程。特别是遇到烦心事、苦恼事多和领导、家人、朋友交心交流，在交流中调节好良好心态，练就心灵金刚钻。三是两不误两促进。正确处理好家庭、工作、生活之间的矛盾，不把工作情绪带到家庭生活中去，不把家庭生活情绪带入工作中来，在家就做好家庭角色，在外则做好纪检监察干部，让良好家教家风与拼搏工作作风互促共进。
（篇二）
一个纪检“新兵”的感悟 “小袁，组织人事工作任务重吗？这是个锻炼年轻同志的机会啊，看到你现在工作能力都有所提高了。”委领导对我的一番激励，让我想起来三个月前刚得知换岗交流通知时的情形。
陷入迷茫 “你是选调生，要做好经常交流调动的准备，这样也有利于个人的发展。”得知要调岗到市纪委的组织部工作后，虽然支持组织的安排，但心里还是有些疑惑。“我从办案室去组织部，会不会是领导觉得我之前的工作做得不好啊。”我心里有些嘀咕。
组织部的工作虽然不在纪检监察一线，但同样肩负着重要的职责使命。刚到组织部，大量的工作就扑面而来，一时间让我有些无所适从。第一次做组织人事工作、第一次参加部务会、第一次和别的单位沟通对接„我都是很迷惘的，觉得在组织部工作的方式方法和我之前办案时并不一样。
“与人沟通要礼貌些、语气要缓一些、胆子要大一些。在电话里就会给别人留下第一印象，有个好的印象接下来的工作才会顺畅开展。”“这些条例和文件你还没认真学习，我们组织工作一定要对照要求，符合规定和程序。”领导看到我的不足后，及时指出。
努力工作 在组织部，加班加点是常态，也时常有紧急的任务安排。年初四的夜晚，我正躺在床上休息。可工作群的一条消息告知我第二天就要开展疫情防控工作，疫情就是命令，这是不允许讨价还价的，而且正好还可以利用这段时间尽快熟悉适应工作，于是我立即买了第二天清晨的机票。放下手机，抬头看到墙上的挂钟已经是晚上十一点多。
为了出具好一份廉政鉴定，时常要反复核对各部门的意见，查阅之前的党风廉政意见回复记录，还要对外进行沟通对接。每一个步骤都需要严谨细致，不能想当然。有经验的领导也给我提出建议，让我改进了工作的方式，更加注重保密性。
获得成长 功夫不负有心人，近三个月的政策学习和工作实践，我已基本熟悉了干部选拔任用的流程和手续，可以独立带队开展民主推荐和考察谈话，协助完成了二十余人的职级晋升工作，做好了十余人的交流调动手续，出具了三十余份廉政鉴定等等。与机关各部门以及外单位的对接交流也顺畅起来了，大家都知道组织部里
有为新同志--小袁。
千淘万漉虽辛苦,吹尽狂沙始到金。作为一名纪检“新兵”，我的知识与能力还远远不够，工作起来还会磕磕绊绊。既然选择了纪检监察工作，无论在那个部门、哪个岗位都要摆正位置、调整心态，从而更好地完成这份工作。通过不断学习和工作历练，争取早日成为政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬的高素质干部，成为专业知识、专业能力、专业作风和专业精神高度统一的专业化干部。
写下这段感悟，伴着窗外的明月，我又开启明日考察干部的准备工作！
（篇三）
今年是新中国成立 70 周年，是全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标的关键之年。制定《党政领导干部考核工作条例》对推动解决当前干部考核工作和干部队伍存在的突出问题，激励引导广大干部以更好的状态、更实的作风带头贯彻落实党中央决策部署，确保全党统一意志、统一行动、步调一致前进，具有重要意义。
党政干部考核评价制度的健全是新时代党的组织路线的核心内容。改革开放以来，我国党政干部考核评价制度建设虽已取得一定突破，但面对新时代中央管党治党工作的不断深化发展，党政干部考核评价制度无论在时间、空间还是本体上都暴露出一些现实问题。
近日，中共中央印发新修订的《党政领导干部选拔任用工作条例》，在广大党员干部中引起强烈反响。
新条例是干部工作贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想特别是习近平总书记选人用人工作一系列新理念新思想新要求的重要制度成果，是做好新时代干部选任工作的“纲”和“本”。大家一致表示，要认真学习贯彻条例，严格按条例规定选人用人，切实提高新时代干部选拔任用工作质量和水平。
新条例增加“事业为上、人岗相适、人事相宜”为选拔任用工作原则，强调“大力选拔敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出的干部”，提出“对符合有关规定给予容错的干部，应当客观公正对待”，必将激活广大干部干事创业的“一池春水”。坚持干部考核正确导向，坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，聚焦实践实干实效，在各级领导班子和领导干部中树立讲担当、重担当、改革创新、干事创业的鲜明导向，使政治坚定、奋发有为的干部得到褒奖和鼓励，使慢作为、不作为、乱作为的干部受到警醒和惩戒，使求真务实在全党全社会蔚然成风。
新条例以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，把近年来特别是十八大以来干部工作实践中探索形成的好经验好做法吸收进来、固化下来，从制度层面指明了建设高素质专业化干部队伍的实践路径，为新时代做好干部选拔任用工作提供了基本遵循。制定《党政领导干部考核工作条例》，对推动解决当前干部考核
工作和干部队伍存在的突出问题，激励引导广大干部以更好的状态、更实的作风带头贯彻落实党中央决策部署，确保全党统一意志、统一行动、步调一致前进，具有重要意义。
大家一致认为，要旗帜鲜明把政治标准贯穿干部考核工作始终，确保各级领导班子和领导干部在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。完善干部考核方式方法和结果运用，综合运用平时考核、年度考核、专项考核、任期考核四种方式，实现干部考核经常化、制度化、全覆盖，强化党组织的领导把关作用，增强考核的针对性，实行分级分类考核，把考核结果与选拔任用、培养教育、管理监督、激励约束、追责问责等紧密结合起来，最大限度调动各级领导班子和领导干部积极性、主动性、创造性。
新条例增加“加大干部交流力度”、“推动形成国有企事业单位、社会组织干部人才及时进入党政机关的良性工作机制”等内容，体现了“五湖四海、任人为贤”的选任原则，树立了“不拘一格降人才”的鲜明导向，为拓宽选人用人视野、畅通干部交流渠道提供了制度支撑。
条例的生命力在于严格执行，要认真学习宣传条例，坚决抓好贯彻落实，严格按条例规定做扎实、做到位。
（篇四）
不负期许，利剑亦有温情 按照巡察计划，6 月 12 日是我所在的第三巡察组在**县**
回族镇巡察的最后一天。下午，我在驻地收拾文件资料，准备返回。
“俺有点儿事，请你们解决，中不中啊？”我一抬头，看到门口站着一位 70 多岁的老太太，佝偻着背，扶着门框小心地说。
“大娘，您要举报吗？请进来讲。”我赶紧把她扶进屋，倒上一杯水。
“不是举报，俺有困难。”老太太一边说一边抹眼泪。
原来，老太太是**回族镇大王楼村的村民，名叫辛延勤，老伴失踪多年，儿子、儿媳离婚，双方也都离家出走了，至今杳无音信。三个孙子，大的已经 15 岁，最小的也七八岁了，至今仍没有户口。
“请帮帮俺家这三个可怜的孤儿吧！”老人的眼神里满是期许。
巡察是一把利剑，目的是聚焦党风廉政建设和反腐败斗争，当好“千里眼”“顺风耳”，寻找线索，发现问题，形成震慑。此等办理户口的小事，是直接交办了之，还是跟踪解决？我随即向巡察组长董礼作了汇报。
“百姓的期许，就是对巡察工作的信任，我们决不能辜负了群众的重托。”群众利益无小事，董礼当即作出决定，立即着手调查相关职能部门是否存在行政不作为等渎职行为，是否存在吃拿卡要等违纪现象，是否存在故意刁难群众，借机谋取私利等违反中央八项规定行为。
在村委，村支部书记王学奇介绍，“由于辛延勤特殊家庭原因，三个孙子都不是在正规医院接生，没有出生证明。现在户籍管理严格，村委和驻村干部多次到乡派出所协调，都没有办成。” **镇派出所户籍管理民警介绍，“辛延勤三个孙子入户的事，解决方案有两个：要么出具孩子的出生证明，要么做 DNA 亲子鉴定。” 出生证明根本不可能。只有一条路，亲子鉴定。
但是，难题来了。孩子的父母找不到，爷爷也失踪，和谁鉴定亲子关系呢？奶奶行吗？ 带着疑问，我和巡察组组长董礼一起来到**亲子鉴定中心。专家告诉我们：孙子跟奶奶根本做不了，孙子可以跟爷爷做祖孙鉴定以证明来自于同一父系，但费用更高，结论也不确定。
鉴于目前这么多困难，巡视组成员开始犯难了。难道就没办法了？办法总比困难多，一想到辛延勤老人期许的目光，巡察组成员暗暗下决心，无论多么困难，也一定要为民解忧。
“一定要把这个问题解决好。这正体现咱纪检监察巡察干部的为民情怀与初心使命。”巡察组组长董礼在组务会上分析部署。
随后我们到县公安局户籍管理处反复了解政策，寻求解决办法。最后决定向市公安局、省公安厅逐级请示，特事特办，解决辛延勤三个孙子的户籍问题。
与此同时，巡察组成员分工走访，寻找当年的接生婆证明、邻里见证接生人证明、行政村证明，并提交**镇西关派出所逐项
再核实。县公安局出具专项请示报告，逐级上报市、省公安厅等相关部门。一周内，三个孩子都通过了户籍验证，辛延勤老人拿到了崭新的户口本。
“印象中的巡察利剑，闪闪寒光，令人生畏。没想到这也是一把有温度的剑，群众的这种难事还能这么快就解决，真是群众的贴心人啊！”6 月下旬，大王楼村民代表一行人专程送来锦旗，一见面就竖起大拇指，都说这个事办得好，办到了老百姓的心坎上 （篇五）
“你说说看，什么是初心？” “我认为初心就是无论经历多久时光、多少磨难，我们始终记得最初的心愿，记得为什么出发„„” 习近平总书记指出：中国共产党人的初心和使命，就是为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴。
在“不忘初心、牢记使命”主题教育动员会召开后，两位同事在办公室里展开了热烈的讨论。放下案头的文稿，我不禁回想起自己多年来的纪检监察工作经历，回想起当初自己光荣加入中国共产党时的铮铮誓言，蓦然间会心一笑——初心不就是那最初的信念和坚守吗？ 时光如梭、光阴荏苒，弹指一挥间，从事纪检监察工作已近八年，八年来，我和同事们并肩作战，有时白天外围调查取证、开展谈话，晚上研判案情、撰写材料，忙到凌晨两三点也是常事，
按时回家就成了奢望。甚至在家人生病住院时，我也无暇照顾；女儿中考、高考，我都没时间陪伴„„每个人都有自己眷顾的小家，但身为党员干部更要时刻不忘大家、牢记组织嘱托。当“小家需要我”遇上了“人民的利益需要我”时，是这份...
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